一、競聘演講稿的結尾方法有哪些
好的結束語能加深評選者對競聘者的良好印象,從而有利于競聘成功。
競聘演講常見的結尾方法有:1.表明對競聘成敗的態度。這種方法能使評選者感受到競聘者的坦誠。
例如:作為這次競聘上崗的積極參與者,我希望在競爭中獲得成功。但是,我絕不會回避失敗。
不管最后結果如何,我都將“堂堂正正做人,兢兢業業做事。”2.表達自己對競聘上崗的信心。
例如:我今天的演講雖然是毛遂自薦,但卻不是王婆賣瓜,自賣自夸。我只是想向各位領導展示一個真實的我。
我相信,憑著我的政治素質,我的愛崗敬業、腳踏實地的精神,我的工作熱情,我的管理經驗,我一定能把副處長的工作做好。如果各位有疑慮,那就請給我一個機會,我決不會讓大家失望。
3.希望得到評選者的支持。例如:各位領導、各位評委,請相信我,投我一票!我將是一位合格的處長。
二、表示競爭強烈的句子
三、現代文閱讀(34分) (一)自私的代價(20分)
在經過一輪復一輪的重重篩選后,我們五個來自不同地方的應聘者終于從數百名競爭對手中,像大浪淘沙一般脫穎而出,成為進入最后一輪面試的佼佼者。
我們這五個人,可以說都是各條道路上的“英雄好漢”,彼此各有所長,勢均力敵,誰都可以勝任所要應聘的職務。換句話說,就是誰都有可能被聘用,同時誰都有可能被淘汰。正是因為這樣,才使得最后一輪的角逐更加具有懸念,更加顯得激烈和殘酷。
我雖然身居高手當中,但心里相對還是比較踏實的。因為憑我在初試、復試、又復試、再復試中過關斬將那股所向披靡的勢頭,我想我成功獲勝是絕對沒有問題的了。于是,勝利的自信和成功的愉悅提前寫在了我的臉上。
按照公司的規定,我們要在那天早上9點鐘準時到達面試現場。面對如此重要的機遇,沒得說,我們當中不僅沒有人遲到,還都不約而同提前半個多小時就趕到了。
距面試開始時間還早,為了打破沉寂的僵局,精明的我們還是勉強地聚在一塊兒閑聊了起來。面對眼前這些隨時會威脅自己命運的對手,在交談中彼此都顯得比較矜持和保守,甚至夾著絲絲的冷漠和虛偽……
忽然,一個青年男子忙忙地趕來了。他的到來成了我們轉移這毫無內容的話題的借口,我們納悶著,驚奇地看著他,因為在前幾輪面試中都不曾見過他。
他似乎感到有些尷尬,然后就主動迎上前開口自我介紹說,他也是前來參加面試的,由于太粗心,忘記帶鋼筆了,問我們幾個是否帶,想借來填寫一份表格。
我們面面相覷。我想,本來競爭就夠激烈的了,半路還要殺出一個“程咬金”,豈不是會使競爭更加激烈么?要是咱們不借筆給他,那不就減少了一個競爭對手,從而加大了成功的可能?我們幾個有心靈感應似地你看著我我看著你,終于沒有人出聲,盡管我們身上都帶著鋼筆。
稍后,他看到我的口袋里夾了一支鋼筆,眼前立刻掠過一絲驚喜:“先生,可以借給我用用嗎?”我立刻手足無措。慌里慌張地說:“哦……我的筆……壞了呢!”
這時,我們五人當中有一個沉默寡言的“眼鏡”走了過來,遞過一支鋼筆給他,并禮貌地說:“對不起,剛才我的筆沒墨水了,我摻了點自來水,還勉強可以寫,不過字跡可能會淡一些。”
三、請求一篇競爭上崗的演講稿
尊敬的各位領導、同志們,大家好! 首先,感謝組織給了我一個“推銷自已”的機會。隨著煙草行業人事制度改革的不斷深入,公司推出了中層干部競爭上崗的新舉措,我個人認為,此舉對充分調動廣大煙草干部職工的積極性,創造公開、平等、競爭、擇優的和諧發展環境,緊隨整個社會經濟形勢的發展,實現煙草行業的時代飛躍,有著重大的戰略意義。對我來說,也是一次人生的挑戰,是一個難得的展示自己、鍛煉自己的機會。經過幾天來的思考,我決定競爭審計科長兼考評辦主任這個崗位。我今天演講的內容分為三個部分:一、我的工作經歷;二、我的有利條件;三、我的工作設想。 我的工作經歷在煙草行業工作的十七個春秋里,我懷著對煙草事業的滿腔熱情、從最基層干起,努力工作,開拓進取,不斷向業務精通、經驗豐富的領導和同志們學習,自身的政治思想覺悟和業務水平有了較快提高。先后榮獲……(敘述自己獲得諸項榮譽)我的有利條件一是對審計與考評工作輕車熟路,具有豐富的實際工作經驗。我參加工作便在煙草行業,有十七年的煙草行業工作歷程,在審計科工作的時間最長(四年多),審計工作是一項政策性強、涉及面廣、專業技術要求高、工作難度大的工作。長期的審計工作經歷使我總結出了一整套較為實用的工作方法,近年來多次參與了公司的考評工作,目前我對審計科長兼考評辦主任的工作已達到得心應手、游刃有余,這是我競爭這個崗位的現實基礎。 二是我有做好審計科長兼考評辦主任工作必備的政治意識、大局意識和扎實的工作作風 。審計科長兼考評辦主任的工作職責概括起來就是“監督和服務”,審計科長要充分發揮事前,事中,事后的監督職能,為公司看好家,把好門,為領導做出科學的決策服務。考評辦主任的工作主要是對員工的違紀行為進行監督,為廣大商戶提供更好的服務。這兩項工作的性質都需要承辦人講政治,講大局,又要有扎實的工作作風。多年來,我已根深蒂固地形成了“企興我榮,企衰我恥”的觀念,為煙草事業奮斗終生已是我的人生信條,長期的工作生涯養成了我“特別能求真,特別能吃苦,特別能奉獻”的品質。無論在哪個崗位,我都做到了恪盡職守,不事張揚,無私奉獻。我告誡自己,做事要踏踏實實,清清白白,這是我競爭這個崗位的思想基礎。 三是為人真誠,堅持原則。 我能真誠地善待每位同志,不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,用實際行動來贏得職工群眾的信認和擁護的。嚴格按照上級文件精神,完成對公司的年度財務收支審計、專項審計、內部控制制度審計、財務預算審計,并出具審計報告,敢于堅持原則,對發現的問題及時提出整改意見,有效防止了違紀現象的發生,能及時完成上級領導及主管部門交辦的各項工作任務,沒有任何紕漏,這是我競爭這個崗位的人格基礎。 我的工作設想如果我當選,我將把領導和同志們的期望銘記在心,團結帶領全科人員,爭創一流業績,樹立良好形象,回報領導和同志們的信任。一是要建立每周五學習日制度,組織全科人員進行學習,提高隊伍的理論、業務水平和職業道德修養,加強對審計和考評工作重要性、必要性的認識,牢固樹立服務意識,堅持監督與服務并重,寓監督于服務之中,內部審計和考評作為一種內部管理行為,要實現加強內部管理,為管理者服務的目標,把服務意識融于整個審計和考評工作過程中。二是要加強領導,整章建制,狠抓自身建設,規范審計和考評工作,將全部工作目標層層分解,實行量化管理,達到人人身上有任務,個個肩上扛指標,努力有方向,工作有遵循,確保工作全面不出紕漏,又要突出重點。三是深入貫徹和落實《審計法》、省煙草專賣局《煙草系統內部審計工作規定》和國家相關法律法規,以發展煙草專賣事業為中心,結合內審工作實際,緊緊圍繞我公司的熱點、重點、難點問題開展審計工作,為領導及時提供決策依據。在深化公司改革,促進廉政建設,加強財務管理,提高經濟效益等方面,真正起到了"經濟衛士"和"參謀助手"的作用。四是到相關單位和部門觀摩學習,充實完善《考評工作實施細則》,嚴格按《細則》辦事,獎優罰劣,將其作為樹立公司良好形象,加強職工自律意識的重要手段加以推廣。五是注重同上級領導的交流,不定期匯報工作情況,爭取領導對內審和考評工作的高度重視和大力支持,為審計和考評工作的順利實施提供有力保證。 六是加強科室人員的團結,注重自身形象,大事講原則,小事講風格,努力做到慎獨,慎微,愛護下屬,關心他們的生活、工作和學習,充分調動他們的主觀能動性,增強隊伍的凝聚力。尊敬的各位領導,同志們,這次競爭無論結果如何,我都會正確對待,接受組織的考驗,勝不驕、敗不餒,并將以此為新的起點,更加嚴格地要求自己,以更優異的工作成績,回報領導和同志們的關心和厚愛, 謝謝大家
四、哪里有競爭上崗的演講稿
競爭上崗演講稿
尊敬的各位領導、各位同事:
大家好!今天,再次走上這個講臺,我是帶著初為人父的喜悅、帶著初生嬰兒的柔情上來的,心情既感慨又忐忑。首先,我衷心感謝大家這些天里對我和家人的祝福!
由于我們是“白加黑”、“5+2”一族,在座的部分同事可能還不了解我。我是雷校鋒,29年前出生于瀟湘之地—湖南,10年前在霧都重慶西南政法大學讀書,4年前成為寶安法院的一員,2年前進入兩辦溫暖大家庭。在本碩連讀的七年時光里,我懷著對法律的信仰,培育了良好的法律思維能力。在法院的兩年里,我學以致用,以正義之心,判世事長短、人生曲直。到“兩辦”工作的日子,我度過了有生以來最忙碌、最充實的時光。我始終虛心向領導學、向同事學,開闊了視野,鍛煉了思維,深刻領會了忠誠、責任、嚴謹、細致的含義,培養了視小為大、視常為圣的處事風格,在較短時間內適應了辦公室節奏,承擔起科室主要任務,為自己、為集體贏得多項榮譽。這每一點進步,離不開各位領導無微不至的關懷、離不開各位同事毫無保留的愛護。借此機會,我真誠地對大家說聲“謝謝”!
這一次,支撐我再次參加上崗競爭,除了能力的積累,更重要的還是心智的打磨、品質的鍛煉。工作四年來,我始終以良好的心態、穩定的心理素質、堅強的毅力,迅速適應新崗位、新環境。我始終堅持做人的原則,保持良好的品格,用心做事,用心待人。
如果這次有幸競爭成功,我將做一名讓領導放心、讓科長省心、讓同事貼心的副科長,用實際行動證明您正確的選擇,絕不辜負大家的期望。我將以此為新起點,做到“三個一”:第一個是沖在一線。前輩們常說,在“兩辦”,吃虧是福。我將努力傳承好“兩辦人”的風采,不懼辛勞,不厭加班,敏行訥言,無私奉獻,哪里需要往哪里沖。第二個是一流標準。我將始終審視自己的處世境界、提高工作的標準,當科員就以副科以上的標準來要求,當副科就以科長以上的標準來要求。第三個是一清如水。我將用一生去踐行“做事先做人”的理念,做一個誠摯、坦蕩、感恩、善良的人。
有位詩人說過:“既然選擇了遠方,便只顧風雨兼程。”今后,我將始終以在“兩辦”打拼為榮,以和大家共事為幸,不斷完善自我,不斷提升自我,實現人生價值!謝謝大家!