華閱文章網重大安全生產事故隱患排查情況報告表怎么填
這有什么難的，你就按照表格內容填寫嘛。
把你單位設計安全生產的事故隱患逐條羅列出來，再把每一條的整改對策和時間以及責任人填寫完整。沒見過表格，相比如此。
1、公司安全檢查記錄表； 2、一般安全生產隱患排查整改情況臺賬；要范文，提供資料全的加分
1.這邊有兩個網址，你可以先看看。安全檢查記錄表 http://**view/*安全檢查記錄表 http://**view/*2.安全生產隱患排查整改情況臺賬： http://**view/*
消防安全隱患排查記錄
家庭消防安全20個檢查項目 對照表共20小題，這些檢查項目主要是針對家庭中經常出現的消防安全方面的問題編制的，您可以定期對照這些題目進行一下自查，發現問題后及時改進。這樣，您才可能有一個安全的家。 1、家中電線有無老化、破損現象。 2、電氣線路有無超負荷使用情況。 3、電氣線路上的插頭、插座是否牢靠。 4、家中所用保險絲是否有洞、鐵絲代替現象。 5、是否按使用說明書正確使用家用電器。 6、家用電器出現故障后是否仍帶病工作。 7、照明燈具是否離可燃物太近。 8、樓梯、走道、陽臺是否存放易燃、可燃物。 9、家中是否存放超過0.5公斤的汽油、酒精、香蕉水等易燃易爆物品。在使用汽油、香蕉水時是否遠離明火、通風良好。 10、是否在家從事易燃易爆物品生產、加工、經營活動。 11、易燃物品是否遠離火爐、燃氣爐灶。 12、爐灰在傾倒之前是否完全熄滅。 13、是否用汽油等易燃液體幫助生火。 14、爐火與燃氣爐灶是否同室使用。 15、燃氣管道安裝是否牢固、軟管是否老化。燃氣管道、閥門處是否漏氣，燃氣爐灶處是否通風良好。 16、家庭裝修材料是否大多使用難燃、不燃材料。 17、您家中的廢紙、書報是否經常清理。 18、火柴、打火機等物品是否放在兒童不易取到的地方。 19、在每日就寢前或離開住所前，是否拔掉電源開關，是否熄滅香燭等明火，是否關掉燃氣爐灶的氣源開關等等。 20、家中是否配置了簡易滅火器具，是否制定了火災逃生預案。
消防安全自檢自查表
時間可能晚了，但我剛看到，下面是我們公司的希望你還能用的上，自查報告的截止時間沒有他們說的那么嚴格晚一兩天應該沒什么大問題，關鍵是你在行動。
生產消防安全隱患自查報告
為貫徹區有關安全生產工作會議精神，依據《北京市人民政府令》（第180號），我公司開展了安全自查行動，采取白、夜班分段檢查，每兩小時進行一次的安全檢查方法，嚴排安全隱患，積極進行整改，在檢查過程中不但促進了企業的安全生產，同時發現了企業存在的安全問題和隱患，具體情況如下：
檢查過程中發現的安全隱患及問題。
部分員工不按要求穿工作服、工作鞋，長發女員工沒有按規定將頭發箍在帽內。
有員工隨手將雜物放在滅火器箱上，同時由于印刷行業紙張較多，在部分擺放滅火器的區域發現一些半成品或者材料堆放現象，影響了滅火器的使用。
車間定制化管理不到位，仍有物品亂放現象，堵占通道。
發現個別“安全出口”指示牌燈不亮，更換不夠及時。
整改情況及措施。
加強檢查力度，對于不按要求穿工作服、工作鞋等的行為，由各班組長進行檢查，發現后必須立即勒令相關人員將服裝穿戴規范，才可進入車間，若該違章行為累計次數達到三次以上，將對違章員工扣除其當月獎金。
對于在滅火器箱或消防設施周圍堆放物品的行為，將嚴格追查行為人、負責人，發現一次對其進行教育，若累計次數較多，將對其進行全廠通報。
為加強定制化管理，除了繼續完善相應標識外，同時要加強對員工的教育，使其明白定制化管理的重要性，以改善亂擺亂放現象。
對于發現的隱患，整改不及時情況，除了要規范具體整改期限外，還應定期同各部門領導開碰頭會，以落實各項問題、措施。
總結
從上述的日常檢查中發現，在安全管理方面仍存在漏洞，部分制度執行不到位，落實不到位，所以應繼續加強監督檢查力度。同時，由于本公司作業人員流動性大，部分員工文化素質較低，員工安全意識較差，導致員工對安全認識不足，出現了一些違章行為、不安全行為。
為根除以上現象，必須繼續建立健全安全制度，加強安全管理，嚴格落實國家法律法規及地方行為規章，加強員工的安全教育培訓，提高員工的安全意識，使其懂得如何更好的保護自己和他人的安全。為企業營造一個安全、和諧的工作氛圍。
生產安全隱患自查報告
為貫徹昌平區有關安全生產工作會議精神，依據《北京市人民政府令》（第180號），我公司開展了安全自查行動，采取白、夜班分段檢查，每兩小時進行一次的安全檢查方法，嚴排安全隱患，積極進行整改，在檢查過程中不但促進了企業的安全生產，同時發現了企業存在的安全問題和隱患，具體情況如下：
檢查過程中發現的安全隱患及問題。
部分員工不按要求穿工作服、工作鞋，長發女員工沒有按規定將頭發箍在帽內。
有員工隨手將雜物放在滅火器箱上，同時由于印刷行業紙張較多，在部分擺放滅火器的區域發現一些半成品或者材料堆放現象，影響了滅火器的使用。
車間定制化管理不到位，仍有物品亂放現象，堵占通道。
發現個別“安全出口”指示牌燈不亮，更換不夠及時。
整改情況及措施。
加強檢查力度，對于不按要求穿工作服、工作鞋等的行為，由各班組長進行檢查，發現后必須立即勒令相關人員將服裝穿戴規范，才可進入車間，若該違章行為累計次數達到三次以上，將對違章員工扣除其當月獎金。
對于在滅火器箱或消防設施周圍堆放物品的行為，將嚴格追查行為人、負責人，發現一次對其進行教育，若累計次數較多，將對其進行全廠通報。
為加強定制化管理，除了繼續完善相應標識外，同時要加強對員工的教育，使其明白定制化管理的重要性，以改善亂擺亂放現象。
對于發現的隱患，整改不及時情況，除了要規范具體整改期限外，還應定期同各部門領導開碰頭會，以落實各項問題、措施。
總結
從上述的日常檢查中發現，在安全管理方面仍存在漏洞，部分制度執行不到位，落實不到位，所以應繼續加強監督檢查力度。同時，由于本公司作業人員流動性大，部分員工文化素質較低，員工安全意識較差，導致員工對安全認識不足，出現了一些違章行為、不安全行為。
為根除以上現象，必須繼續建立健全安全制度，加強安全管理，嚴格落實國家法律法規及地方行為規章，加強員工的安全教育培訓，提高員工的安全意識，使其懂得如何更好的保護自己和他人的安全。為企業營造一個安全、和諧的工作氛圍。
*****公司。
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