1.怎樣給人留面子
人活一張臉,樹活一張皮,揭露他人不光彩的事,喜歡諷刺他人就是對他人的不敬重,也是自討沒趣的做法。
縱使別人犯錯,我們是對的,我們也不能咄咄逼人,要給別人和自己留余地,讓別人丟面子,有時會斷送自己的退路,因小失大不是聰明人做的事。記住,給別人留一點面子,為自己留一條退路!既然如此,那么如何才能給別人留面子呢?第一,不要直接指出別人的錯誤,充分維護對方的尊嚴。
很多人見不得他人出錯,只要有問題,只要出現了一些明顯的錯誤,他就要直接指正出來,就毫不顧忌地拿這些錯誤說事。可是直接提出他人的錯誤和缺陷往往不夠禮貌,因為這無異于一種揭短行為,很容易傷害他人的面子和自尊心,從而引起他人對你的反感。
所以有些錯誤你完全可以糊涂地當做不知道,或者委婉地表達出來,直接指出錯誤并不是明智的做法。成功學家拿破侖·希爾有一次和自己的朋友們出去狩獵,結果其中一個朋友開始吹噓自己的狩獵技巧,而且說出了自己對于槍械的很多見解,可是希爾很快發現了這個朋友的話中有很多漏洞,有很多錯誤的地方,當時他不假思索就直接指正出來。
結果那個朋友覺得很尷尬,認為希爾有意讓自己難堪,于是直接氣呼呼地單獨走了,以至于這位朋友在森林中遭到了熊的攻擊,失去了雙腿。希爾后悔萬分,如果自己當初沒有損害朋友的面子,那么慘劇就不會發生了,雖然希爾事后登門道歉,盡量彌補自己的過錯,但是兩個人還是因此而絕交了。
很多人都見不得錯誤,但事實上有時候只要大家心知肚明就可以了,沒有必要非要說出來拆別人的局,讓對方下不了臺,這樣做只會引發雙方的沖突。畢竟人都是要面子的,一般人通常都不會接受你指正錯誤的好意,反而會認為這是一種赤裸裸的羞辱。
所以平時在別人出錯的時候,一定要沉住氣,不妨裝作什么也不知道,這樣反而會減少不必要的麻煩。第二,要懂得欣賞對方,要懂得贊美別人。
哪怕對方只是一個失敗者,我們也沒有任何理由貶低對方。其實一個聰明人不會拿自己的優勢說事,更不會以成功者和勝利者的姿態同他人對話,而是放低姿態謙卑地面對別人,由衷地佩服和欣賞他人的優點。
這樣一來實際上能夠有效獲得他人的尊重和信任,因為幾乎沒有人能夠拒絕他人的贊美,每個人都期望得到他人的贊美,稱贊對方實際上是贏得尊重的重要手段。比如卡耐基就非常懂得把握人心,在和別人交談的時候,他總是懂得合理夸贊別人,這樣雙方的溝通就會變得非常順暢,而別人也樂于接受他的觀點和想法。
其實這就是一種有效的溝通技巧,因為贊美往往是贏得人心最好的辦法,所以做人應該放低姿態,及時稱贊別人,即便你認為對方很糟糕,也要假裝糊涂地給予一些認可。第三,要懂得變通,能夠通融的地方,要懂得與人方便。
很多人說話辦事很有原則性,說一不二,有什么說什么,該怎么做就怎么做,結果常常因為不屈不撓而得罪他人。其實這種剛直不阿的個性并不適合交際場合,做人要懂得糊涂一些,要懂得變通,有些事情沒有必要計較太多,還是包容一些,盡量給予他人一些方便。
心理學家認為很多原則性很強的人,實際上都具有很強的自尊心,他們不允許自己的原則受到挑戰,不允許別人突破自己設定的界限,一旦有人這么做了,他會認為自己很沒面子,正是因為這樣,很多人寧愿頭破血流也不愿意改變和妥協。其實你有面子,別人同樣需要顧全面子,因此在保證自己能夠按原則辦事的時候,最好還是糊涂一些,盡量睜一只眼閉一只眼,為他人打開方便之門,凡事沉住氣,多變通一些,那么生活自然也就好過一些。
第四,盡量不要和對方針鋒相對,這樣會讓對方覺得難堪,最好的辦法就是保持沉默,假裝漠不關心。要么也可以撇開分歧,在表達自己觀點的同時,給予對方足夠的尊重,懂得傾聽對方,對對方的看法應該予以體諒和理解,必要的時候要懂得做出妥協。
美國第一任總統華盛頓在新中國成立后辭掉了國家總統的職務,可是很多人都邀請他復出參選總統,畢竟這個新成立的國家離不開他,于是他又重新回到政治舞臺上來。可是這個舉動卻激怒了他的某個競爭對手,他認為華盛頓只是貪戀權勢罷了,他還散播謠言,惡意中傷華盛頓的品德,但華盛頓并沒有針鋒相對,而是選擇了沉默。
幾天之后,華盛頓依靠絕對的優勢在總統大選中獲勝,這時候他在第一時間給那個攻擊自己的人頒發了委任狀,對手卻不買賬,他對華盛頓說:“你沒有膽量和我對抗,難道也沒有膽量放過我嗎?”華盛頓沒有動怒,而是坦誠地說:“我的確沒有膽量,因為您是這個國家的功臣。” 其實存在分歧和矛盾并不可怕,可怕的是失去理智,因為直接針鋒相對只會讓氣氛變得尷尬,讓雙方的火藥味變濃,這樣不利于問題的解決,也不利于雙方關系的發展。
面子問題可大可小,但不能不重視,無論如何,我們都要懂得去尊重別人,要盡量維護和保全他人的面子,遇到事情了要沉住氣,不要只想著自己,不要為了維護自己的權益而損害他人的情感和尊嚴。其實我們對別人好一點,幫助別人挽回面子,實際上也是為自己贏得更多的退路。
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