華閱文章網1.最簡短的個人簡介要怎么寫
姓名 出生年月 Xx年xx月
性別 民族 漢
身高 162cm 職稱 xxxxxx
戶籍 xxxxxxx 居住地 xxxx
畢業院校 xxxxxxx 畢業時間 xxxxxxx
學歷 本科（雙學士） 專業： 化工工藝 E—mail xxxxxxx 電話： xxxxxxxxxxxx
學習及培訓經歷
外語能力 英語能力良好， CET-4級，具備聽、讀、寫、譯能力，能夠用英語進行工作交流。
計算機
能力 熟練運用MS OFFICE等辦公軟件，熟悉C語言編程
汽車駕駛 C照
工作經歷
2.個人簡介怎么寫
本人是一個性格開朗活潑的女生，大方樂觀，踏實真誠，積極進取，擁有較強的組織能力策劃能力、實際動手能力、團體協作精神，具有吃苦耐勞的精神，勇于奉獻的優良品德。
我一直認為用心、踏實是做好每一件是的基礎，是取得成功必不可少的條件，而熱情、真誠是待人必不可少的條件，也是取得良好人際關系的必要條件。我相信世上無難事只怕有心人，積極樂觀、自信細心的性格讓我在學生會工作中表現突出，也相信這些品質可以為我今后的工作帶來些許優勢，讓我以更踏實地心態去完成好每一件工作 什么是優秀簡歷？ 優秀簡歷的標準仁者見仁，但有一點不可否認，那就是優秀簡歷能抓住HR的眼球，讓HR花盡可能多的時間停留在這份簡歷上。
那么，什么內容是HR在最初的15秒內最想看的？ 毫無疑問，那就是工作經驗，對于應屆生來說，就是實習經歷和社團經歷。簡歷中還要學會用“關鍵詞、數字、結果”來描述經歷，把實習和社團經歷有血有肉地豐滿起來。
諸如在報社實習，你可以用一段話寫出你在實習中發了多少稿，稿件的社會價值在哪里等。當你描述了這段實習經歷之后，你簡歷的含金量將成倍增長。
HR是怎樣篩選簡歷的？ 曾在多家大型企業擔任人力資源總監的曾文，在其《像找老公一樣做招聘》一書中透露，簡歷的內容大體分為兩部分，客觀內容主要有個人信息、教育經歷、工作經歷、個人成績四個方面；主觀內容主要有應聘者對自己的描述。一般來說，面試考官的考察重點放在客觀內容上，會仔細尋找與成就有關的內容。
“在工作經歷與個人成績方面，描述要有條理，符合邏輯。如一份簡歷在描述自己的工作經歷時，列舉了一些著名單位和一些高級崗位，而他所應聘的卻是一個普通崗位……如果HR覺得簡歷中有虛假成分，一般會將應聘者淘汰掉。”
不應只擁有一份簡歷模板 有HR指出，企業需要你具備什么的素質，在你的簡歷中就應當體現出這些素質，并將對方不需要的刪除在簡歷之外。“人崗匹配”原則提醒我們，進入職場不應該只擁有一份簡歷模板。
一般而言，外企只需要簡單的個人信息即可。簡歷中最重要的項目，是應聘者過去的經歷，能否說明其具備一定的素質和能力，并判斷其個性特征是否符合企業文化，這要求應聘者用詳細的文字或數字化的語言描述在實習中的具體工作及成果。
而國企較為看重的因素有專業課程和成績、學術活動、研究生師從的導師、與申請職位相關度很強的實習經歷、是否學生干部等。 教你幾招： 1.不抄襲求職信。
把自己的優勢、特點融入其中，撰寫出屬于自己的獨一無二的求職信。 2.采用倒敘方法。
建議最好采用倒敘方式來寫，直接從最接近的時間入手。 3.添加創造力。
可以用PPT、網頁等個性化手段來彰顯自己的創新能力、工作能力等。 4.引用別人的評價。
適當引用別人對你的評價來寫“自我評價”，既客觀真實又能引起共鳴和注意。 5.不必附加證書。
對于在第一輪遞簡歷時就附加很多證書的現象，千萬不要這樣做，也無須這樣做。 來源：致信網 寫簡歷自薦信時要注意的問題3.如果你不愿意定做每一封信，而寧愿使用格式信件，使用敬稱“尊敬的 招聘 主管”。
（不要使用“尊敬的先生。” 招聘 主管或許是位女士） 4.附信要比 簡歷 更加非正式，它必須能夠在雙方之間建立融洽談的氛圍。
你要熱情洋溢、精力充沛和令人振奮。 5.附信必須向未來的雇主介紹你和你的價值。
6.確保在附信上簽署日期。 7.有效的附信應當易于閱讀，字體要比 簡歷 中的字體更大，而且要簡短——四五個簡 短的段落就足夠了。
8.盡量把附信的長度控制在一頁之內。如果你不得已要用兩頁，確保你的姓名出現在第二頁上。
9.附信的第一段應該能夠引起 招聘 人員對你作為候選人的興趣，并激發閱讀者的熱情。閱讀者為什么要讀這封信？你能夠為他/她做什么？ 10.附信的第二段必須推銷你的價值。
你那些能夠滿足閱讀者需要和工作要求的技能、能力、資質、和資信是什么？ 11.附信的第三段明示你突出的成就、成果和教育背景，它們必須能夠直接有力地支持第二段的內容。如果可能的話，量化這些成就。
12.附信的第四段必須發動將來的行動。請求安排 面試 ，或者告訴閱讀者你將在一周內打電話給他們，商談下一步進程。
13.附信的第五段應該是非常簡短的一段，結束這封信并表示感謝。 14.在附信中展示你獨特的解決問題的技能，并且用特定事例加以支持。
15.如果沒有被要求，不宜在附信中談論薪金。 16.如果你要求提供薪金的歷史記錄和待遇要求，那么你就適度地打開這扇“窗”（例如，低至中等水平），并且注明這是可以再協商的（如果可以的話）。
17.確保附信有職業風范。 18.確保附信中絕對不出現拼寫、打印、和語法錯誤。
19.確保附信簡短達意。絕對不要雜亂無章言之無物。
20.不要說謊或者夸大其辭。你在附信和簡歷中說的一切都必須能夠在 面試 中得到支持和證實。
21.小心不要濫用代詞“我”。聯系公司正在做的事和他們可能的需要。
與之對就原，解釋你如何能夠融入公司的戰略并且幫助克服在實現公司目標的過程中，可能會出現的潛在障礙。 22.在附信中回避負面和相。
3.怎么寫個人簡介
一、個人簡介的含義
個人簡介是求職者簡約而有序地介紹本人基本情況的應用文。個人簡介可以讓用人單位比較全面、簡約、條理清晰地了解求職者的個人清況，求職者可以通過個人簡介在求職過程中有目的地進行自我介紹和自我推薦。
二、個人簡介的形式
個人簡介有表格式、文字式和表格加文字式三種形式。表格式是將個人基本情況按照設計好的表格中每格內容的要求填寫；文字式通過文字敘述介紹個人基本情況；文字表格混合式是將前兩種形式混合使用。
三、個人簡介的內容
個人簡介的內容包括四個方面：全面清晰地介紹個人清況；機動靈活地反映個人經歷；明白無誤地表達求職意向；準確清楚地告知聯系方式。重點是前兩方面內容，尤其是要設計好第二方面的內容
個人基本情況要全面清晰地介紹本人的姓名、性別、年齡、文化程度、畢業學校、所學專業、畢業時間、政治面貌、戶籍地等方面的內容。
個人經歷要機動靈活地針對求職意向和用人單位的情況重點介紹與自己專業相關的能力、水平和綜合素質方面的情況。除了準確表述個人上學和參加社會實踐的時間、地點外，還要注重反映以下幾方面內容：
第一，學習情況，特別是專業課的學習情況。學習成績、學習名次、所受獎勵、國家職業資格考試、自學考試、課余涉獵的知識等
第二，實習與實踐情況。介紹實習與實踐主要是根據自己求職趨向及用人單位提供的信息來做取舍。實習與實踐既要反映實習單位、時限、任職、任崗以及學校與單位的評語，更要反映自己的收獲和體會。最好能舉一兩件實例，如“我在學校教務科實習三個月，曾協助教務科老師編寫了一套教學管理程序，這個程序已經使用，并受到了學校領導和老師的贊揚。”
第三，性格、品質方面的清況。反映這方面隋況既要符合自身特點，又要符合專業特點。例如，財會專業學生應具有誠實、認真、細致、穩健、堅守原則的性格特征；營銷專業學生要喜歡交友、性格開朗、頑強執著等。
第四，業余愛好、興趣特長方面的情況因用人單位也和學校一樣，在內部或對外聯誼時需要舉辦一些活動，在同等條件下更希望求職者具有一些文藝、體育方面的專長。
求職意向主要寫明個人對哪些行業、崗位或工種有什么相關要求。
聯系方式要寫明便捷的或較長時期內有效的聯系方法。
優秀簡歷的標準仁者見仁，但有一點不可否認，那就是優秀簡歷能抓住HR的眼球，讓HR花盡可能多的時間停留在這份簡歷上。那么，什么內容是HR在最初的15秒內最想看的？
毫無疑問，那就是工作經驗，對于應屆生來說，就是實習經歷和社團經歷。簡歷中還要學會用“關鍵詞、數字、結果”來描述經歷，把實習和社團經歷有血有肉地豐滿起來。諸如在報社實習，你可以用一段話寫出你在實習中發了多少稿，稿件的社會價值在哪里等。當你描述了這段實習經歷之后，你簡歷的含金量將成倍增長。
4.自介信怎么寫
自己整理一下吧： 如何寫介紹信 介紹信是用以介紹被介紹人員的姓名，身份，人數，接洽事項等情況的專用書信.介紹信具有介紹和證 明的作用. 介紹信通常有兩種形式： （一）普通介紹信.用公文紙書寫： 1.在公文紙正中的地方寫"介紹信"三個字，字要比正文大些. 2.個人的稱呼. 3.被介紹人的姓名 4.接洽事項和向接洽單位或個人提出的希望.最后可寫上"請接洽"，"請予協助"，"此致敬禮"等語. 5.本單位名稱和寫信日期， 在寫自薦信過程中應注意幾個問題： （1）要堅持實事求是的原則，優點要突出，缺點不避諱，最好是用成就和事實替代華而不實的修飾語，恰如其分地介紹自己。
（2）要態度誠懇，措詞得當。用語應委婉而不隱晦，自信而不自大。
（3）篇幅不易過長，言簡意賅，在有限的篇幅中突出重點，同時文字要順暢，字跡要工整。 （4）要學會用多種文字求職，這樣可表現你的語言水平。
2.個人簡歷。也叫自傳，是對自己情況、經歷的記載和陳述，一般是按時間順序系統、全面地把個人身份、學歷、成就、特長等充分表達出來。
它一般作為自薦信的附件，呈送用人單位。 個人簡歷無固定格式，但應反映出自己的基本情況，一般主要內容應包括兩部分：第一部分應列出自己的姓名、性別、年齡、；第二部分可簡述自己的學習、包括所學主要課程及學習成績、在學校和班級所擔任的職務、在校期間所獲得的各種獎勵和榮譽、業余愛好和特長、。
5.個人簡介怎么寫呀
個人簡介的概念 （一）個人簡介的概念 個人簡介，是當事人全面而簡潔地介紹自身情況的一種書面表達方式。
求職過程中撰寫的個人簡介是求職者向欲供職單位全面、簡潔、條理清晰地自我介紹、自我推薦的文書。簡介是應用寫作學研究的一種日常應用文體。
（二）個人簡介的作用 近年來，畢業生就業已由國家包分配轉變為雙向選擇、自主擇業，主要途徑是通過應聘求職進入工作崗位。從某種意義上說，個人簡介的寫作不亞于參加面試。
通過短短數百字的個人簡介，不但要能較充分地展現出畢業生的才能及綜合素質，而且要使聘任者感到自己是位思維清晰、條理性強、語言表達能力突出的應聘者。因此，寫好個人簡介是求職成功的第一步。
但是，在實際中，不少畢業生對個人簡介和求職信之間的界線辨析不清，影向了求職效果。這里，我就先講一下兩者的區別與聯系。
（三）個人簡介和求職信的異同 個人簡介與求職信都是求職文書的一種形式。是一種專門性的求職文書，但它們又各有特點： 1.從適用面來看 求職信是當事人向欲供職的某單位提出求職申請的書信。
無論是主動向某招聘單位介紹自己的自薦信，還是根據對方招聘廣告，表明愿意應聘其中某一職務的應聘信。在操作程序上，畢業生都是先確定一個求職目標，再根據其具體情況來著筆。
所以，求職信只適用于單一的求職對象，即只適合應聘一個單位或職務。 個人簡介則是畢業生先根據自身能力和市場需求情況對本人求職范圍做一個大致判斷，再寫成文章（個人簡介），并盡量使其符合此范圍內的單位和職務之需要。
所以，個人簡介適用面是寬泛的，可以是一定范圍內的多個單位或職務。 2.從寫作格式來看 求職信是以書信方式求職，如必須有稱謂、敬語、落款和日期等。
而個人簡介多是畢業生親自將其個人、學校及專業的概況，連同推薦表、證書、證明、發表作品復印件、個人聯系方式等有關資料一起當面遞交欲供職單位，其本身并不是書信。兩者在寫作格式上有較大差異。
3.從寫法上來看 求職信在寫法上強調針對性要強，即有意根據欲供職的某個單位或職務的特點、要求來著筆，做到重點明確、突出。個人簡介在寫作上則更注重全面性、兼容性，強調用最簡短的篇幅如實介紹自己，并盡可能符合多類單位和職務的需求。
4.從發揮的作用來看 求職信的長處是可根據求職對象的需求有針對性的擬訂文稿，對于那些欲在外地謀職的畢業生更有一定優勢。它的不足是，隨著人才市場迅速發展、部門工作效率不斷提高，很多招聘單位不愿再通過信件進行交流，直接面試已成為當前機關、企事業單位吸納人才的主流方式。
加之由于它反饋慢，且每應聘一個單位都必須撰寫一份求職信，給畢業生帶來諸多不便，甚至于耽擱了時間、貽誤了時機。 個人簡介則不同，畢業生可用相同的個人資料去應聘眾多求職單位，同時也節省了發信、等信而消耗的時間。
而與個人簡介相應的直接應聘可減少不必要環節，有助于招聘者全面、真實地了解和考察畢業生，使工作變得更加快捷、有效。 可以說，個人簡介與求職信互有長短，畢業生可根據不同情況、不同時機選擇恰當的文種，以更有利于求職。
個人簡介的格式及寫法 個人簡介的寫作原則是全面、穩妥又要有很強的機動性、靈活性。在材料選擇上以事實材料為主，重點介紹自己的專業水平、能力及綜合素質，略談自己對學習、工作、生活等的觀點、看法。
語言要求準確、平實、簡潔。布局由重點到從屬，詳略得當地加以安排。
具體包括首都、正文、尾部三部分。 （一）首部 應寫清下列兩點內容： 1.標題 在文章上端居中寫明“個人簡介”或“本人簡介”。
2.畢業生基本情況 依次寫明姓名、性別、年齡、畢業學校、所學專業、哪一屆畢業生等。如果戶籍在欲供職地區，也應寫明。
此段目的是給聘任者一個輪廓印象。需簡短、概括才好。
（二）正文 一般分五層展開，包括： 1.在校期間學習情況 該部分應突出學習的深度與廣度，特別是專業知識掌握程度。具體內容有：所學課程、班級或年級學習名次、所受獎勵（如“三好學生”、獲獎學金情況等）、參加國家職業資格考試及自學考試情況、專業長項、課外涉獵較多的專業知識領域及其他能說明自身專業優勢的內容。
在校學習科目要具有代表性，不宜全部列出而占用過多篇幅。課外涉獵內容應是專業的擴展與延伸。
專業長項介紹要有一定說服力，若選一些簡單科目則會降低自身水準。如一位計算機專業畢業生在此寫道：“我能靈活運用WPS2000和Excel97。”
顯然，作為一位計算機專業畢業生僅將兩個辦公自動化軟件的應用加以強調，是欠妥當的。 2.實際操作能力及實踐經驗 實際操作能力及實踐經驗已成為用人單位考察人才的重要方面，其內容應和專業緊密聯系。
實際操作能力的介紹需將取得成績談具體。如應寫明自己發表或撰寫的重要文章的類型、篇數、代表作品，曾參加何種協會組織及擔任職務，在專業競賽中獲獎情況等。
實踐經驗的介紹應將社會實踐的時限、單位、擔任職務、收獲或成績寫具體，絕不能蜻蜒點水、泛泛而談。如有的同學寫的：“曾利用寒暑假從事了一定的社會實踐，積累了不少經驗。
6.怎樣寫一個簡短的.吸引人的自我介紹
首先根據你的性格是活潑開朗的，那你不妨可以在介紹中添加點幽默性。比如在介紹自己姓名的時候，可以這樣說：“大家好，我叫張三，張呢是張三的張，三呢是張三的三”（用自己名字）不過你的名字是三個字的話就不要用這個方法了。三個字的話，可以這樣說：“站在這里，我有點不太自信，但卻有一件事，那是相當肯定的，你們還不知道我是誰？我叫***”
在介紹年齡的時候可以這樣說：“我去年12歲了”
介紹自己的性格和希望的時候，就直接說好了，不必要用太多的東西了。因為只要開頭就能引人注意了。
7.一分鐘的簡短自我介紹
原發布者：hxp9157
一分鐘個人自我介紹 一分鐘個人自我介紹（一） 我是來自山東的xxx，大家所看到的我的內在就像我的外表一樣，敦厚和實在是我對自己最好的概括。我不飄，不浮，不躁，不懶。我內心充實，物質享樂和精神刺激都不是我的嗜好。我待人誠實，從沒有花言巧語，但真誠和厚道使我總能贏得朋友的信賴。我專業扎實，看書是我最大的享受，鉆研電腦讓我感覺其樂無窮。 我做事踏實，再小的事情我也要一絲不茍地完成。我會修電腦，能管網絡，網絡經營和網上銷售也沒問題。重要的是，我有一種執著鉆研的精神，一種不弄明白絕不罷休的頸頭。我叫春雨，春天的雨潤物細無聲，我希望我能默默無聞地、悄無聲息地給我的團隊裝一點點綠色。給我一個機會，我會給您一個驚喜。 一分鐘個人自我介紹（二） 小女孩一位，現年十三歲，并非大家閨秀，其貌不揚，生于廣西柳州市。祖籍浙江（為金庸之老鄉），卻從未涉足此地。四歲上，隨父進京，進入地科院幼兒園。人生地不熟，受小朋友之欺侮，常含淚縮于墻角，漸將愛動愛鬧之習改掉，膽小慎微，直至現今。記得當時住于一小院，母親教之讀幼兒書報，增長見聞，并習鋼琴，后受益匪淺。 六歲半入小學，低年級時甚歡樂。班主任姓粱，極慈祥，伙伴親密如一家。可惜好景不長，三年級插班時并入二班，亦搬家至先住地。此班同學待人冷漠，妒性強，不以誠心相對；搬家后住處離小學甚遠，與同學不能互通有無，更增隔膜。在此班中度日如年，幾欲轉學而不得，只得整日學習
8.自鑒信怎么寫
自薦信的基本格式 信頭，縮進幾格寫）你的姓名 街道、市、省、郵編 日期（結尾處縮進幾格寫） 雇主姓名 雇主頭銜 …… 【專稿】（信頭，縮進幾格寫）你的姓名 街道、市、省、郵編 日期（結尾處縮進幾格寫） 雇主姓名 雇主頭銜 公司名稱 公司地址 （正文）尊敬的________， 第一部分： 寫明你要申請的職位和你是如何得知該職位的招聘信息的。
例如： A：獲知貴公司199__年10月__日在_____報上招聘_______的信息后，我寄上簡歷敬請斟酌。 B：很高興地得知貴公司目前在招聘______。
一個貴公司的資深客戶推薦我應聘此職位。 C：我寫此信應聘貴公司招聘的______職位。
我很高興地在招聘網站得知你們的招聘廣告，我學習_____專業已____學期了，并一直期望能有機會加盟貴公司。 第二部分： 說明并簡明闡述你如何滿足公司的要求。
陳述你所特有的將據之以為公司作出貢獻的教育、技能和個性特征。提供內附資料的證人但不要寫詳情"請參閱簡歷"的字樣.該求職信應促使他們想進一步閱讀你的簡歷。
例如： A：我是一個成功者，作為一個成功的______已有_____年工作經歷，我總是為自己設定較高的標準并總能實現目標。 B：我在______公司任______職的___個月期間，曾幾次因工作中的主動性與創造性而受到嘉獎。
C：從上次的工作經歷中我發現我兜的______學位。 第三部分： 給出你電話預約面試的可能時間范圍，或表明你希望迅速得到回音，并標明與你聯系的最佳方式。
例如： A：我將在_______周內與貴辦公處聯系，以便安排時間與貴方討論我的資歷及貴公司的要求。 B：我希望能與貴方當面交談并討論我的技能在哪些方面能對貴方有利。
我將再次在_______時間內與貴方聯系以便約定可能的會面時間。 C：我將在____月最后一周到貴處。
那時我將給貴辦公處打電話，看能否約定時間，如果貴方希望提前與我聯系，請打電話_____。 D：我希望您能感到我是該職位的有力競爭者，并希望能盡快收到面試通知。
第四部分： 感謝他們閱讀并考慮你的應聘。 （結尾）你真誠的朋友 你的簽名 你的打印姓名 電話號碼 簡歷--概述 簡歷是找工作的最重要工具之一。
簡歷和求職信是走向為雇傭而面談的第一步。 一些要點： 1.簡歷要盡可能簡短。
"簡歷越長，寫簡歷者越無足輕重"。短簡歷就象一個男女雙方未曾見過面經媒人介紹的約會，使他們更想見你，但當你一出現，他們并沒有失望。
2.讓你的簡歷集中于一個特定領域或行業，如果你對好幾類工作感興趣，你也許需要寫幾份簡歷。 3.要使用強勢語言而非弱勢語言： 強勢語言：計劃、選擇、監督、設計、預算、編輯、建立、領導 弱勢語言：參與了、協助了、……領導下工作、被賦予了……責任、由……領導 4.給出你的工作成果 a.數字：人員、銷售額、發行量等的增加。
b.節約的時間：你是多么迅速地解決了問題，你能再多快一些來完成工作。 c.效果：你工作所帶來的長期、短期的積極效果。
d.持久性：你的一個建議、方法、解決方案已多長時間被采用。 e.擴展：你的方法被應用于其它部門或成為其它項目的一部分。
f.你曾寫過一些促銷的或教育性的材料，手冊，小冊子或小傳單嗎？ g.你與其他組織保持著聯系或合作關系嗎？如果有，是哪些組織？為什么那么做？ 自薦信 尊敬的領導： 您好！ 首先感謝您能在百忙之中閱覽我的自薦信！ 我是X大學X學院X系X專業的一名06應屆本科畢業生。通過對貴公司的一些初步了解，本人誠意加入貴公司，為公司奉獻一份力量，特毛遂自薦。
本人在校成績優異，各項表現突出，在過去的三年中N次獲得專業獎學金。我所學習的內容包括了 、X和X等許多方面。
掌握了扎實的專業基礎知識，如：X,X等；具有較全面的專業理論知識，能熟悉運用XXX,XXX等知識理論并聯系到實踐中； 熟悉Windows基本操作，能熟練地應用Offices辦公軟件。課外喜歡閱讀，包括21st Century，參考消息，XXXX報，XXX報 XXX報等等。
在課余生活中我積極投身到體育活動中去，參加了我院X球隊。并獲得XX名的喜人成績，為本院系爭光。
“寬以待人、潔身自好”是我的處世原則；“精益求精、勇于進取”是我的精神信念；“兢兢業業、不斷創新”是我的工作方式。我自信我的能力和熱情使我能勝任貴公司的XXXX方面的工作。
“伯樂相許，惟有千里”，我真誠地選擇了貴公司，并期待著您肯定的答復，如蒙您青垂，定將奉上我的所有才華和智慧。我想憑我所學到的知識，加上您的關愛和同事們的幫助，一定能在平凡的崗位上實現不平凡的人生價值。
祝貴單位蒸蒸日上，屢創佳績！您的事業百尺竿頭，更進一步！ 此致 敬禮！ 自薦人 XXX XXXX年XX月XX日。