1.年會發言稿簡短
金蛇辭歲,伴隨著新春的喜慶氣息,我們正跨步在2013年的希望大道上。過去的2012年,源于全體xx人的辛勤努力與工作奉獻以及各位朋友的幫助,公司保持著 健康、穩步、持續的發展勢頭。在此,向全體員工及xxx行業的各位朋友付出的辛勤勞動和幫助表示衷心的感謝,并致以最誠摯的新春問候及最崇高的敬意。
2012年,全體員工一道精誠合作,兢兢業業,譜寫了公司發展的新篇章。通過ISO9000體 系認證、增強新品開發實力、借鑒推行成功企業的管理成果等等,從而較好地提升了企業的競爭力,為公司的發展夯實了基礎。這些成績的取得,是全體xx人集體智慧、汗水和奉獻的結晶,充分展現出xx人的創業精神和拼搏作風,實踐著員工與企業的和諧進步!
我公司是一家生產XXX的企業,公司的發展、壯大與各位從事分析行業生產,經營、研究朋友的大力協助是分不開的。在此新的一年來臨之際,我代表公司的全體員工:祝同行的各位朋友身體健康!事業如意!并對過去一年予以我公司幫助的朋友帶上最真摯的新年祝福!
2013年,公司將進一步深入體制改革,推進多元化產品經營,尋求更大的發展空間。同時,公司把人才戰略放到更加重要的位置,努力引進更多的技術人才并提 供更為廣闊的發展舞臺。(歡迎廣大員工推薦有行業經驗的工人加盟,為公司的發展注入更多的活力。)展望2013年的奮斗目標與發展藍圖,我們堅信:新的一年、新的希冀、新的耕耘,通過全體員工的共同努力,我們公司一定能實現新的飛躍、新的輝煌!
親愛的朋友,我們公司的不斷成長得益于諸位長期以來的奉獻與支持。站在新的起點上,我們攜手2013年,凝聚我們共同力量發展xxxx事業,團結一致開創新的輝煌。最后,再次祝福大家春節愉快、身體健康、合家歡樂、蛇年吉祥!
2.開員工大會該說些什么
1,先將近期一段時間的工作做個總結,突出工作上積極有效率的方面,然后提出需要加強改進的不足之處。
2,對今后企業或者單位的發展預定目標,渲染些鼓勵激發員工斗志的發言,作為領導帶頭人首先自己要有堅定的信心,這樣員工才有依托!
3,表揚有突出貢獻的積極向上為公司工作的員工,創造一個競爭向上的勞動氛圍。對個別落后的提出警告(但不點名),只指出現象不具體對某個人。
4,結尾就活躍點氣氛,可以從員工生活上找話題,不過是真心為員工解決困難,這樣有的放矢才有緊有松有集體凝聚力。
3.年會發言稿簡短
金蛇辭歲,伴隨著新春的喜慶氣息,我們正跨步在2013年的希望大道上。
過去的2012年,源于全體xx人的辛勤努力與工作奉獻以及各位朋友的幫助,公司保持著 健康、穩步、持續的發展勢頭。在此,向全體員工及xxx行業的各位朋友付出的辛勤勞動和幫助表示衷心的感謝,并致以最誠摯的新春問候及最崇高的敬意。
2012年,全體員工一道精誠合作,兢兢業業,譜寫了公司發展的新篇章。通過ISO9000體 系認證、增強新品開發實力、借鑒推行成功企業的管理成果等等,從而較好地提升了企業的競爭力,為公司的發展夯實了基礎。
這些成績的取得,是全體xx人集體智慧、汗水和奉獻的結晶,充分展現出xx人的創業精神和拼搏作風,實踐著員工與企業的和諧進步! 我公司是一家生產XXX的企業,公司的發展、壯大與各位從事分析行業生產,經營、研究朋友的大力協助是分不開的。在此新的一年來臨之際,我代表公司的全體員工:祝同行的各位朋友身體健康!事業如意!并對過去一年予以我公司幫助的朋友帶上最真摯的新年祝福! 2013年,公司將進一步深入體制改革,推進多元化產品經營,尋求更大的發展空間。
同時,公司把人才戰略放到更加重要的位置,努力引進更多的技術人才并提 供更為廣闊的發展舞臺。(歡迎廣大員工推薦有行業經驗的工人加盟,為公司的發展注入更多的活力。)
展望2013年的奮斗目標與發展藍圖,我們堅信:新的一年、新的希冀、新的耕耘,通過全體員工的共同努力,我們公司一定能實現新的飛躍、新的輝煌! 親愛的朋友,我們公司的不斷成長得益于諸位長期以來的奉獻與支持。站在新的起點上,我們攜手2013年,凝聚我們共同力量發展xxxx事業,團結一致開創新的輝煌。
最后,再次祝福大家春節愉快、身體健康、合家歡樂、蛇年吉祥。
4.年終總結發言說什么
可以分為七個部分:本年工作內容、本年工作總結、本年工作成果、困難不足及改進措施、次年工作計劃、次年工資分段計劃、感謝。
具體如下: 1、簡述本年工作內容,如:今年工作主要圍繞XX展開,學習到了XX,獲得了XX。 2、本年工作內容總結,詳細分類敘述本年工作內容,如遇到內容較多,可采用二級標題等分開敘述。
3、可展開寫本年度工作成果,本部分可突出本人的能力與業績,為整個工作總結最重要的一部分。此部分內容重點采用數字說話。
如:同比上漲、環比上漲 完成收入XX等 4、簡單的敘述本年遇到的困難或不足及改進措施。主觀的不足盡量少些,客觀不足盡量詳細描寫。
相應改進措施達到的效果要重點突出,此部分主要是為了強調自己一直在主動的去解決問題。 5、下一年工作計劃,此部分重要性僅次于本年業績描述,可詳細敘述。
6、下一年的計劃可以分為幾部分進行拆分敘述:下一年目標、目標分解(每月預計完成情況,怎么完成目標)、工作內容分析等。 7、感謝:可以強調下團隊的重要性,表示所有的成果都歸功于團隊共同努力等。
擴展資料 總結報告的特點 1、客觀性 總結是對過去工作的回顧和評價,因而要尊重客觀事實,以事實為依據。 2、典型性 總結出的經驗教訓是基本的,突出的,本質的,有規律性的東西,在日常學習,工作,生活中很有現實意義,具有鼓舞,針砭等作用。
3、指導性 通過總結報告,深知過去工作的成績與失誤及其原因,吸取經驗教訓,指導將來的工作,使今后少犯錯誤,取得更大的成績。 4、證明性 這是說總結的基本表達手段是被動的(嚴格地說是證明),它要用自身實踐活動中的真實的,典型的材料來證明它所指出的各個判斷的正確性。
參考資料來源:百度百科-總結報告。
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