華閱文章網1.公司的會議紀要怎么做才能簡單明了,讓人看的更清楚
一般會議分為：研討會、培訓會、招商會、啟動會、合作交流會、產品發布會、專項討論會等等
做會議記錄，主要提前先把本次會議的性質搞清楚，比如培訓會的記錄就很簡單，只要把培訓內容分門別類的記錄下來就好了，哪怕是不動腦記錄做會議記錄你先把會議名稱標注，然后主講人是誰？參會人員：誰？會議目的：啥？然后接下來把會議的幾個階段根據自己的潛意識和經驗大概羅列好，比如提出問題，問題是？ 解決問題：有那幾個方案，分別羅列，每個方案的優點和缺點，會議結果是這樣的。
另外會議記錄的主要是發言人的內容，一般會有幾個觀點的，只要分清楚哪些是觀點，那些事圍繞觀點的闡述，就好多了呵呵。
另外除了構思和內容外字體也要美觀、清晰，思路清楚、有自己的一點點見解。
最后會議的結果是怎樣的？都記錄清楚了，這樣一份會議記錄就完成了。
給你個參考：
（一）標題
標題由會議名稱加文體名稱組成，就是《****會議記錄》。如果使用的是專用的會議記錄本，連“記錄”二字也可省略，只寫會議名稱即可。
（二）會議組織概況
1.會議時間
要寫明年、月、日，上午、下午或晚上，*時*分至*時*分。
2.開會地點
如：“**會議室”、“**禮堂”、“**現場”等。
3.主持人的職務，姓名
如：“校黨委書記***”、“公司總經理***”。
4.出席人
根據會議的性質、規模和重要程度的不同，出席人一項的詳略也會有所不同。
有時可以只顯示身份和人數，如“各院系黨總支書記和直屬黨支部書記31人”、“各部門經理”、“全體與會代表”等。
如果出席人身份復雜，如既有上級領導，又有本單位各部門的主要領導，還有各種有關人員，最好將主要人員的職務、姓名一一列出，其他有關人員則分類列出。
5.列席人
包括列席人的身份、姓名，可參照出席人的記錄方法。
6.缺席人
如有重要人物缺席，應作出記錄。
7.記錄人
包括記錄人的姓名和部門。如：**（**辦公室秘書）。
（三）會議內容
這部分隨著會議的進展一步步完成，沒有具體的固定模式。一般包含有以下方面：
會議的議題、宗旨、目的；
會議議程；
會議報告和講話；
會議討論和發言；
會議的表決情況；
會議決定和決議；
會議的遺留問題。
2.怎樣寫會議紀要,如何寫的簡潔明了
如何寫會議紀要
一、會議紀要的內涵
《國家行政機關公文處理辦法》中規定：“會議紀要適用于記載、傳達會議情況和議定事項。”《中國**機關公文處理條例》中規定：“會議紀要用于記載會議主要精神和議定事項。”我們根據上述規定，可以明確地把會議紀要定位為：用于記載、傳達會議情況和議定事項的一種行政公文。也就是說，會議紀要是對會議的目的、要求、基本精神及決定的事項加以文字歸納整理，以便上傳下達，統一認識，進而推動工作的開展。
會議紀要的特點
會議紀要的三大特點是真實性、提要性、條理性。
會議紀要的撰寫要領
根據會議的性質和內容，會議紀要的撰寫常用概述式、歸納分類式和摘記式三種寫法。
（一）概述式。這種寫法是根據會議進行程序，將會議概況、會議議題、主要討論意見、議定的事項分點順序寫出來。這種寫法的特點是簡明扼要、順理成章。辦公會議紀要、工作會議紀要等多用這種寫法。
（二）歸納分類式。這種寫法是將會議討論的內容依其內在聯系和邏輯關系，綜合成若干部分，每個部分談一個方面的內容，逐段逐層地將會議討論的各方面問題闡述明白，可以分條撰寫或冠以小標題。這種寫法條理清楚，層次分明，重點突出，問題集中。較復雜的工作會議、專業性會議等會議紀要多用這種寫法。
（三）摘記式。就是根據會議議題把與會人員的發言要點順序記錄下來。一般在記錄發言人首次發言時，在其姓名后用括號注明發言人所在單位和職務。為了便于把握發言內容，有時根據會議議題，在發言人前面冠以小標題，在小標題下寫發言人的名字。其特點是平白易寫，有點像流水賬。一些重要的座談會紀要、研討會、論壇等常用這種寫法。
會議紀要的撰寫要突出三大特點
會議紀要的撰寫通常有兩大忌，一忌貪多求全，面面俱到；二忌不分輕重，平均用墨。因此，寫好會議紀要應力求突出實、簡、精的特點。
（一）會議紀要的撰寫要突出“實”
（二）會議紀要的撰寫要突出“簡”
（三）會議紀要的撰寫要突出“精”
會議紀要的撰寫要把握好四個關系
（一）處理好前與后的關系，做好紀要撰寫前的準備工
（二）處理好快與慢的關系，科學把握紀要撰寫的節奏
（三）處理好虛與實的關系，準確反映會議內容
（四）處理好“記”與“參”的關系，切實發揮文秘人員的參謀作用
3.開會時自我介紹
1 端莊、大方、得體的儀表與談吐，自然、穩重的舉手投足是必要的；
2、熱情、自信、誠懇以及隨時都面帶動人的微笑不可缺少；
3、表達不一定要滔滔不絕、口若懸河，但一定要簡單易懂、清楚明了、讓人信服；
4、有關房地產開發、承建、代理銷售的主要知識要理解（知識面的深度）；
5、特別是對國家政策（土地、金融、房地產、物權、合同。）、建筑學、室內設計、心理學、風水學等要了解（知識面的廣度）；
6、不要告訴你以前有太多工作經歷，一般不超過兩份工作，而且你的愛好和特長最好都是對銷售有益的；
記著，沒經驗沒關系，要自信，要誠懇，當然要頭腦比硬盤轉的快…… 相信自己
4.第一次給員工開會都講什么
講話內容最好簡單明了，建議內容如下：
1、自我情況介紹；
2、介紹一下你的管理方式及風格；
3、表揚一下你所了解的，本店的歷年業績，認可大家的工作；
4、結合公司今后總目標，闡述一下你所理解的，公司對本店的發展希望及要求；
5、你近期（以一年為期）主要要做的幾項工作（如提高服務、提高業務收入之類的）
總之，因為是第一次講話，內容不要太多，也不用說的太細了，泛泛說一下就行。時間應在20分鐘以內為宜。
給員工開會是注意要有領導的氣勢，強大的氣場，講講工作計劃，任務完成進度，做的好的員工給出表揚，錯的點到為止就行讓她知道之類，多少講些生活方面的關心一下員工。
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