華閱文章網1. 導購 先進事跡材料范文 1000字左右
盛夏的季節，AM在美麗的海濱城市大連召開了公司的半年營銷工作會議。海風吹打著浪花，會議間歇，李凡漫步在賓館旁邊的海灘上；腦海中反復播放著下午會議上“個人先進工作事跡”專題報告的場面；站在臺上做報告的是S區域的優秀導購員ALIN，而坐在大會臺下的卻是二十余位封疆大吏與百余名區域經理；ALIN的個人先進工作事跡震撼著與會的每一位銷售同仁，也震撼著李凡自己；散會后，李凡激動的心情仍然無法平復，他走出賓館漫步在海灘邊上是希望使自己紛亂的心情能夠平靜一下，并在自己內心深處不停的尋找著那份感動；海風吹在李凡的臉上，有著點滴的濕澀與絲絲涼意，讓人的心情也舒暢不少；李凡的心中突然冒出一種可怕的問題：自己有多長時間沒有真正的關注這些戰斗在公司最前沿陣地的同事與戰友了，雖然會在走訪市場的過程偶爾也例行參加他們的工作會議、會在巡店的過程與她們交流，但是自己是否真正的了解這些人，是否真正的關心、關注過這個群體，自己到底能夠幫她們做些什么呢？
閃念之間，李凡的腦海中又冒出另外一個念頭，我雖然不能夠為這些人著書立傳，但是我可以將她們的事跡寫成文字；我雖然不能夠使她們的事跡流芳百世，但是我可以將她們的事跡與先進的工作經驗在公司的內部進行傳播與交流！讓她們成為感動我們同事、激勵我們戰友前進的中流砥柱！
戰斗在一線的導購人員是我們企業發動競爭攻勢的沖鋒軍、也是我們參與一場場行業內角逐戰與淘汰戰的主力軍，她們通過個人的努力創造了一個人又一個銷售奇跡！
工作在一線的我們的導購人員隊伍，也許她們的個人素養與知識水平有限，但是她們的敬業精神與一線的工作經驗以及在戰斗中形成了的銷售智慧卻是哪些坐在辦公室內拍腦袋的人永遠無法企及的！
她們能夠從陳列、促銷、乃至競品市場運作中的一個小小的疏忽中尋找到銷售機會；她們將自己的感情植入銷售之中，影響著他的每一顧客，感動著他身邊所有的人；她們利用并挖掘著自己所有的人際關系、生活圈的所有消費潛力；她們甚至在工作的過程中學會了用“客戶發展客戶”的前沿渠道拓展模式，她們在工作的過程中實踐著“1對1”的前沿營銷理論；她們雖然不會用哪些專業的銷售術語來表達自己的觀點，但總比我們這些將銷售理論停留在書面化、將銷售術語用于自己的長篇大論更有實踐意義與指導意義！她們的工作經驗值得我們學習，她們的工作方法值得我們傳播與效仿，她們的銷售業績值得我們宣揚與追求！
我們每個人身邊都存在著這樣一群人，她們“舍小家為大家”，她們為了工作忘我工作；我們朝九晚五的上下班，而她們卻將下班的時間作為自己拓展客戶與提升客戶忠誠度的有效資源，她們走訪客戶、回訪老顧客、發展新客源，就是這樣，她們感動著我們每一個人，創造了一個又一個的銷售佳績；ALIN的事跡就感動著我們每一個人。
2. 服裝導購員與顧客的小故事例文
這里有一個有關導購高超的逼單技巧案例分享，看下是否是你需要的。
1.客戶很有意向購買我們的產品，然而我們的銷售人員還在喋喋不休，等到嘗試成交的時候客戶再說：我在考慮.考慮.。結果是客戶一去不復返。
2. 客戶的要求很明確，我們的產品他也滿意。在成交那一瞬間，因為價格問題，無法達成一致，不了了之。
3. 客戶對我們提供的方案沒有大的問題，唯獨提出一些瑕疵，而談到價格問題，或者刁難銷售人員，銷售人員要么被顧客引導，或者我所是從，導致該成交卻沒有成交。4. 客戶對我們的品牌和產品很喜歡，而且已經決定購買，但是對價格不滿意想要便宜，而我們的銷售人員沒有把握好自己，價格放的太快，讓顧客沒感覺占到便宜，導致成交后顧客到驗收產品時雞蛋里挑骨頭，為售后服務埋下隱患。
怎么辦呢？？在公司，“今天你簽單嗎？”這是很多銷售員見面時相互問候的一句口頭禪，很多銷售員朋友知道未成交一切等于零，成交高于一切，然而成交后和客戶的關系比成交前更好這是所以銷售員的終極目的。但是很多銷售員不清楚這些簡單的道理，要么沒有成交，要么成交后沒有和客戶的關系變好，導致很多售后服務，更不用說以后的再成交。
很多朋友就開始問了，那如何做到成交，如何做到和客戶快樂成交呢？一、如何逼單（假定成交） 在什么情況下假定成交？可能這個時候有導購朋友開始問我，在什么時候假定成交呢？我的回答是：當我站在一個即將聽我推薦產品的顧客前，我就假定自己會做成這筆生意。我甚至假設最初讓我碰釘子的客戶，將來會變成我的重要客戶。
我們身邊有很多假定成交的例子：例如你到酒店吃飯，服務員通常會問你是喝啤酒還是白酒呢？這個問題有兩個假設：第一，你要喝酒；第二，你要喝他們酒店的酒。案例：賣西服的故事 曾經有一次，我在成都要登機的時候，逛了一下廣機場的購物廣場，發生了一件事。
我逛逛逛逛到了一個賣西服的店，我走到這個賣西服店里面去看的時候，售貨小姐看到我走進來之后，她第一句問我的問題是：“先生你要穿休閑的，還是正式的西服款式？” 我說：“看看。” 她說：“先生隨便看。
我看你都在看正式的西服，你喜歡黑色、藍色，還是灰色？” 她的問題，是讓我回答，三個任何一個可能都會成交，黑色，藍色，灰色可能都會成交。但是我沒回答，我說：“看看” 她說：“先生隨便看。
我看你都在看藍色的西服，請問一下先生你喜歡雙排扣還是單排扣，我替你去拿來試一試。”（這個銷售人員的觀察能力很強） 我說：“看看。”
她問的問題只要我回答雙排扣還是單排扣，幾乎都是接近成交。高手。
她說：“先生你做什么行業的？” “我是職業講師，職業培訓師。” “先生，難怪你都在看藍色的西服，特別有眼光，權威人士，專業人士最適合穿藍色西服。
這樣先生，我們有一套特別適合你，是兩粒扣子的，非常適合你的尺碼，但不知道有沒有。我去找一下。”
（這個銷售人員很會贊美顧客） 試穿沒關系不要緊，她不用問我問題直接去行動了。你看她動作，她在進去的時候回頭來一句：“先生，我忘了問你你穿幾碼的？” 我說：“48.” “哦。”
進去了。最后一句48我回答了，回答這句話代表什么？“48找到了，來。
真適合，你里面試穿一下，裁縫師來了，等一下我們給裁縫師去裁縫一下。” “先生，試好了沒有？快出來。”
穿著西服出來以后，“先生，站好我幫你量一下褲長。到鞋跟，可以嗎？” “哦” 她馬上拿粉筆在鞋跟上面的西褲上面畫了一道：“先生，袖長我量一下，到這邊可以嗎？” “哦” 畫了一下。
“腰圍這樣可以嗎？你站直。” “哦” “這樣可以嗎？“可以“ 互動起來了。
“肩膀這樣可以嗎？”畫了一下全身，你現在穿這一套用你尺碼畫一身粉筆灰的標記的新西服，這時候你要說不買，你覺得容不容易？當然不容易了。她說：“先生，快去那邊換下來吧，裁縫師等你了。”
“多少錢” 從看看已經變成多少錢，這叫什么？這叫洗腦。洗什么腦？不是洗我的腦，是洗她自己的腦。
她堅信我是要買西服的人，所以她才會問出這些問句來，你喜歡穿藍色，黑色還是灰色？你要休閑還是正式？你要雙排還是單排？你試試。讓裁縫來。
她自己洗腦，她這樣自己堅信我是要買的人，她才會跟我這樣講話。所以我才會有這樣的思維改變，配合她的想法去回答問題了。
她洗自己腦就是洗別人腦。說服自己的人就能說服別人，因為她有成交信念。
然后我說：“便宜一點吧。” 她說：“4800不能便宜了，除非你有會員卡。”
“會員卡我沒有，可是你讓我用用別的會員卡，你幫我借一張行嗎？” “實在不行。” “幫我借一張嘛。”
“先生，下次來你要幫我再買一些產品。” “好。
你放心。” “好，先生，我幫你打個折，一共3000多塊。
先生，你要開>**嗎？”（幫我開單了。） 她說：“先生，裁縫來了，你快去繳款臺繳款。”
我付款回來后，裁縫拿到繳款憑證才開始縫下去。一切的動作都讓我覺得是那么樣的自然，順理成章，當我拿著西服走的時候她說：“先生，你要不要再看休閑西裝的？”我說：“不用了，我走了。”
我走了之后，奇怪我怎么買西服了，奇怪我怎么花。
3. 銷售員個人優秀怎么寫
銷售人員工作總結是一篇關于銷售工作總結的文章。
首先，做到總結數據化，客觀地用表格來表述任務完成情況，取得的成績。XX年公司下達的銷售任務指標是多少，實際完成了銷售任務多少，超額完成任務或離任務的差距是多少，人均銷售額是多少，通道費用多少，完成利潤多少，與去年同期相比增長率是多少，周轉情況如何，是提高還是降低了。
與其他門店相比，我的業績排在第幾名？我們的很多主管不愿去看數據，更不愿去學習做數據圖表。而我們的總結中必須多用圖表化工具，如果你能熟練使用EXCEL的自選圖形，就足夠了，那里有好多不錯的工具圖樣，能制作各類表格、圖形（如柱狀圖、趨勢圖、曲線圖、餅狀圖等），用圖表做出來，可以使我們的數據結果更加直觀，一目了然。
其次，針對以上事實（數據圖表結果），總結分析其形成原因，對不足之處進行深刻的剖析，從市場因素、競爭、商品結構、陳列、促銷、貨源、服務、管理等方面檢查總結，找出是何因所致，并用文字詳細記錄，以備后戒。同時，若是成功的經驗，對公司其他門店有指導借鑒意義的，需要生動的記錄成功的典型案例和經驗，并廣泛推廣。
總之，做總結就象下完一盤棋，棋手都要復一下盤，對棋中留下的許多遺憾進行反思，為自己的技能、經驗和心態做一個積累和調整，然后在下一盤棋中贏回來。 范例： 在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年，回顧這一年的工作歷程，作為---的銷售人員工作取得了一定的成績，基本上完成了公司的既定目標，但也存在不少的問題，為了更好的完成項目的營銷工作、實現雙贏，雙方結成真正意義上的戰略合作伙伴關系，特對階段性的銷售人員工作進行總結。
剛到XXX時，對XXX方面的知識不是很精通，對于新環境、新事物比較陌生。在公司領導的幫助下，很快了解到公司的性質及其房---市場。
作為銷售部中的一員，該同志深深覺到自己身肩重任。作為企業的門面，企業的窗口，自己的一言一行也同時代表了一個企業的形象。
所以更要提高自身的素質，高標準的要求自己。在高素質的基礎上更要加強自己的專業知識和專業技能。
此外，還要廣泛了解整個---市場的動態，走在市場的前沿。經過這段時間的磨練，力爭盡快成為一名合格的銷售人員，并且努力做好自己的本職工作。
針對今年一年的銷售工作，從四個方面進行總結： 一、XX公司XX項目的成員組成： ---營銷部銷售人員比較年青，工作上雖然充滿干勁、有激情和一定的親和力，但在經驗上存在不足，尤其在處理突發事件和一些新問題上存在著較大的欠缺。通過前期的項目運作，銷售人員從能力和對項目的理解上都有了很大的提高，今后會通過對銷售人員的培訓和內部的人員的調整來解決這一問題。
由于對甲方在企業品牌和樓盤品牌的運作思路上存在磨合，導致營銷部的資源配置未能充分到位，通過前段工作緊鑼密鼓的開展和雙方不斷的溝通和交流，這一問題已得到了解決。 二、營銷部的工作協調和責權明確 由于協調不暢，營銷部的很多工作都存在著拖沓、扯皮的現象，這一方面作為XX公司的領導，我有很大的責任。
協調不暢或溝通不暢都會存在工作方向上大小不一致，久而久之雙方會在思路和工作目標上產生很大的分歧，頗有些積重難返的感覺，好在知道了問題的嚴重性，我們正在積極著手這方面的工作，力求目標一致、簡潔高效。 但在營銷部工作的責、權方面仍存在著不明確的問題，我認為營銷部的工作要有一定的權限，只履行銷售程序，問題無論大小都要請示甲方，勢必會造成效率低，對一些問題的把控上也會對銷售帶來負面影響，這樣營銷部工作就會很被動，建立一種責權明確、工作程序清晰的制度，是我們下一步工作的重中之重。
三、關于會議 會議是一項很重要的工作環節和內容，但是無論我們公司內部的會議還是與開發公司的會議效果都不是很理想，這與我們公司在會議內容和會議的形式以及參加人員的安排上不明確是有關系的。現在我們想通過專題會議、領導層會議和大會議等不同的組織形式，有針對性的解決這一問題，另外可以不在會上提議的問題，我們會積極與開發公司在下面溝通好，這樣會更有利于問題的解決。
四、營銷部的管理 前一階段由于工作集中、緊迫，營銷部在管理上也是就事論事，太多靠大家的自覺性來完成的，沒有過多的靠規定制度來進行管理，這潛伏了很大的危機，有些人在思想上和行動上都存在了問題。以后我們會通過加強內部管理、完善管理制度和思想上多交流，了解真實想法來避免不利于雙方合作和項目運作的事情發生。
以上只是粗略的工作總結，由于時間倉促會有很多不是之處，希望貴公司能給于指正，我們會予以極大的重視，并會及時解決，最后祝雙方合作愉快、項目圓滿成功。
4. 營業員優秀員工推存理由先進事例怎么寫作文
推薦語：認真執著，樂于助人，服從領導安排，這就是那個外表看上去非常質樸的男孩子，卻贏得了我們武漢萬朗所有人的尊敬！
感言：找到自己的目標，不僅需要做到，重要的是持之以恒的做下去！
----------------------------
推薦語：在忙碌的工作中，她做事認真仔細，條理清晰，任勞任怨。深得同事的好評。此次被評為優秀員工是整組人員的心聲！
感言：感謝大家的厚愛和支持，以后我會更加努力做好這份工作！
------------------------------
推薦語：該員工工作勤懇，積極，服從工作安排，不遺余力的做好自己的工作，是值得我們大家學習的榜樣。
感言：再次被評選為優秀員工，很榮幸，也很激動，我知道這是公司及同事給我的肯定，今后我將再接再厲，努力做好自己的本職工作。
---------------------
推薦理由：她聽從領導指揮，熱愛工作。她憑著一種韌勁，靠著一種拼博，每天努力提前完成任務。
感言；感謝公司所有領導、同事對我工作的肯定和信任。我會繼續盡自己最大的努力做好自己的工作。
5. 個人先進簡要事跡怎么寫呢
原發布者：zyling1208
寫一份個人先進事跡范文一、學習刻苦、積極向上大學生活伊始，他便把學習當做了第一要務。他刻苦學習，認真鉆研。期末備考，他常常學到深夜，并且在兩次期末考試中都取得了優異的成績。在“讀書尚學，增智明德”征文活動中，他以3000字的論文獲得了校級三等獎。但在他看來，成績不等于滿足，而是作為一種動力時刻督促著他成長。二、工作努力、熱情洋溢他是優創二班的班長。工作上，他積極配合老師，努力完成各項工作。同時，為了增進同學們之間的關系，使大家能夠更好的融入這個大家庭，他舉辦了很多積極向上的活動：素質拓展活動，元旦晚會，籃球聯賽，四六級英語學習組。他得到了同學們的一致好評。在他的帶領下，優創二班成為了學校的模范班級，獲得了“優良學風班”和“先進班集體”的榮譽稱號。三、生活儉樸、樂于助人生活上，他給人的感覺只有樸素，為了節省家里的開支，他參加了學校的勤工助學崗位，同時在校外做家教，充實自己的大學生活。他平易近人，待人友善，與人相處融洽，積極與同班、同寢室及兄弟班級的同學搞好關系。四、思想上進、嚴格自律作為一名共青團員，他自覺履行團員義務，執行團的決議，遵守團的紀律，發揮團員的模范作用。思想上他積極要求進步，有著良好的道德修養和堅定的政治方向，在2011年，他順利通過了黨課考試，并即將被順利轉為預備黨員。他說他將會繼續努力爭取成為正式黨員。從xx-x的身上，我們看到一名莘莘學子
6. 銷售小故事
哲理小故事1、有一位表演大師上場前，他的弟子告訴他鞋帶松了。
大師點頭致謝，蹲下來仔細系好。等到弟子轉身后，又蹲下來將鞋帶解松。
有個旁觀者不解地問：“大師，您為什么又要將鞋帶解松呢？”大師回答道：“因為我飾演的是一位勞累的旅行者，長途跋涉讓他的鞋帶松開了。”“那你為什么不直接告訴你的弟子呢？”“他能細心地發現我的鞋帶松了，并且熱心地告訴我，我一定要保護他這種熱情的積極性，及時地給他鼓勵。
至于為什么要將鞋帶解開，將來會有更多的機會教他表演，可以下一次再說啊。”（說明：人一個時間只能做一件事，懂抓重點，才是真正的人才。）
2、一個人去買鸚鵡，看到一只鸚鵡前標：此鸚鵡會兩門語言，售價200元一只。另一只鸚鵡前標道：此鸚鵡會四門語言，售價400元。
該買哪只呢？兩只都毛色光鮮，非常靈活可愛。這人轉啊轉，拿不定主意。
結果突然發現一只老掉了牙的鸚鵡，毛色暗淡散亂，標價800元。這人趕緊將老板叫來：這只鸚鵡是不是會說八門語言？店主說：不。
這人奇怪了：那為什么又老又丑，又沒有能力，會值這個數呢？店主回答：因為另外兩只鸚鵡都叫這只鸚鵡老板。（說明：真正的領導人，不一定自己能力有多強，只要懂信任，懂得放權，懂得珍惜，就能團結比自己更強的力量，從而提升自己的身價。
相反許多能力非常強的人卻因為過于完美主義，事必躬親，什么人都不如自己，最后只能做最好的業務員，銷售代表，成不了優秀的領導人。）3、曾經有個人小國的人到中國來，進貢了三個一模一樣的金人，把皇帝高興壞了。
可是這小國的人同時出了一個題目：這三個金人哪個最有價值？皇帝請來了珠寶匠檢查，稱重量，看做工，都是一模一樣的。泱泱大國，不會被這點小問題難倒吧？最后，有位退休的老大臣說他有辦法。
皇帝將使者請到大殿，老臣拿著三根稻草，插入第一個金人的耳朵里，這稻草從另一個耳朵出來了。第二個金人的稻草從嘴里直接掉出來了，而第三個金人，稻草進去后掉進了肚子里，什么響動也沒有了。
老臣說：第三個金人最有價值！使者默默無語，答案正確。（說明：最有價值的人，不一定上最能說的人，老天給我們兩只耳朵一個嘴巴，本來就是讓我們多聽少說的。
善于傾聽，才是成熟的人最基本的素質。）4、a對b說：“我要離開這個公司。
我恨這個公司！”b建議道：“我舉雙手贊成你報復！破公司一定要給他點顏色看看。不過你現在離開，還不是最好的時機。”
a問：為什么？b說：如果你現在走，公司的損失并不大，你應該趁著在公司的機會，拼命去為自己拉一些客戶，成為公司獨擋一面的人物，然后帶著這些客戶突然離開公司，公司才會受到重大損失，非常被動。a覺得b說的非常在理，于是努力工作，事遂所愿，半年多的努力后，他有了許多的忠誠客戶。
再見面時b問a：現在是時機惡劣，要跳趕快行動哦！a淡然笑道：老總跟我長談過了，準備升我做總經理，我暫時沒有離開的打算了。其實這也是b的初衷。
（說明：工作中，只有付出大于得到，讓老板真正看到你的能力大于位置，才會給你更多機會）。
7. 個人先進簡要事跡怎么寫呢
這是一篇范文請參考一下吧！
一、強化內部管理，適應市場競爭
進一步調整內部機構，初步建立了適應市場經濟的管理機制，明確部門分工，把南鋁2005年經濟責任制落實分解到各部門。設立計劃協調組，專門負責協調、溝通銷售公司與生產部門之間的事務，為保證生產計劃的有序性和交貨的及時性盡心盡力。在合同管理和貨款回籠上，認真做好每批訂單的業務洽談，認真對待每份合同的起草、修改與簽訂工作，特別涉及墊資的協議、合同，均經過專業法律人員審查、公司領導審核的嚴格程序。嚴格執行超信用額度審批制度，確保資金回籠。建立并逐步完善了客戶資金管理系統，初步建立了客戶資信評價管理體系，較好地控制了資金風險，全年無較大的呆壞帳發生。通過法律途徑、起訴等手段追回歷年拖欠貨款金額168萬元。在倉庫管理方面，進一步完善倉庫微機管理系統，對倉管員進行崗位培訓，保證進出庫數據的準確性，使庫存更加合理，產品堆放更加規范，制定規章制度以保證入庫和出庫數據的準確.針對搬運工工作量大、工作時間長、人員流動性大等特點，組織搬運工認真完成型材的進出庫工作，對搬運工進行安全意識教育，定期檢查倉庫的不安全因素，及時處理安全隱患，確保全年無安全事故發生。
二、用營銷策略，確保銷量的提高
公司全體員工認清市場形勢，真正樹立“以顧客為中心”的經營理念，真誠為每一位顧客服務，為客戶提供強有力的各項服務。加強銷售區域和銷售網絡管理，對傳統片區的銷售區域和售價嚴格監控，及時處理區域串貨問題，使市場運作更為規范。在價格策略上，每天掌握鋁錠的現貨市場行情，了解市場信息，掌握競爭對手狀況，有針對性采取靈活的價格策略，使型材的銷量比上年增加了6600噸。鋁桿在確保利潤的情況下，不斷采取有效措施擴大銷量，也超額完成年計劃。加強新產品、新窗型的開發和推廣力度，并根據市場的需求開發了D55、D58、D60系列隔熱材，隔熱材、彩色消光電泳材、木紋材等高檔產品銷量也取得較大進展。同時根據國家對建筑節能的要求，組織開發了適應夏熱冬冷和夏熱暖地區的經濟型隔熱門窗。2005年共申請專利45項，比去年增加31項。在工業材開發方面，進一步與上海、揚州等地的集裝箱用料客戶合作，開發了使用量大的梯料客戶，全年工業材銷量達占型材總銷量的31%。在幕墻型材方面，加強了與凌云、遠大等大公司的合作，承接了影響力大、工程用量較大的工程，如：廣州天河區商務中心、北京摩托羅拉大廈、上海恒隆廣場、杭州新聞中心等。增加了隔熱幕墻品種，全年預計銷售幕墻型材3500余噸。在廣告策略上，利用路牌、圖冊和人員進行宣傳，認真組織好在廣州、上海、北京、青島、武漢、福州等地的專業產品展覽會，以加強“閩鋁”型材的宣傳力度，擴大“閩鋁”型材的知名度。采取增派業務員協助經銷商參加工程投標、承接工程定單、提供技術服務等方式保住傳統片區銷量。積極發揮各駐外辦事處的積極性，不斷開拓市場，全年訂單數量充足，出現了近年來少有的景象。在開展利用型材外觀專利維權方面，對遼寧忠旺的侵權行為進行法律訴訟取得決定性的勝利。
三、做好鋁錠采購業務
在鋁錠采購方面，根據公司總部的安排，擔負了公司本部、鑄軋公司、華銀公司的鋁錠采購任務，通過與廠家簽訂長期的供貨合同，并以一票制到南平南站，降低了采購成本，保證了生產的順利進行。
商海搏擊猶如逆水行舟，不進則退。在業績面前，銷售人躊躇滿志，滿懷百尺竿頭更進一步的豪情，力爭在2006年書寫更加亮麗的篇章。
8. 服裝導購的工作總結怎么寫
最低0.27元開通文庫會員，查看完整內容> 原發布者：稀禾沒有枯 服裝銷售工作總結 篇一：服裝店銷售工作總結（共7篇） 篇一：服裝銷售工作總結 工作半年以來，經歷了很多，也有很多的感悟，首先得感謝公司給我們提供了那么好的機會，有經驗的同事給我指導，讓我學習他們的實戰經驗，也讓我也學會了銷售并不是簡簡單單的賣出，從他們身上學到的不僅是做事的方法，還包括了為人處事。
現就這半年的工作作心得體會與大家一起分享。 自從進入公司，不知不覺中，半年的時間一晃就過去了，在這段時間里，我從一個對該行業產品知識一無所知的新人開始慢慢的熟悉，完成了角色轉換，同時也開始慢慢的融入到了這一個集體，慢慢的開始適應。
進入一個新的行業，每個人都要熟悉該行業產品的知識，熟悉公司的操作模式和建立客戶關系群。在銷售的過程中，要學習的東西真的很多很多，貨品的知識，衣服的搭配，還要去了解顧客的需要，滿足顧客的需要等等。
而同事之間更重要的是團隊精神，相信別人，相信團隊的力量，銷售不是一個人的事，而是整個店，整個公司的事。然后可再發揮自身的優勢：不斷總結和改進，提高素質。
在這幾個月的時間里有失敗，也有成功，欣慰的是自身產品知識和能力有了稍微的提高，但還是遠遠不夠用于銷售中去，也沒有達到自己理想中的目標。一開始確實對店員沒有很大的感覺，特別是最初幾天，很多很多的不習慣，以為自己要很長的適應過程，也擔心自己根本就無法勝任這份工作，因為店員并不是我心目中長期的工作方式，但意識的如果我。