1.試用期過后,轉正申請的工作小結 怎么寫呢
試 用 期 工 作 小 結
本人于XX月中旬進入XX,根據公司的需要,目前負責XXXXXXXX等工作。本人工作認真仔細,且具有較強的責任心和進取心,滿懷工作熱情;性格開朗,樂于溝通,有很強的團隊協作能力,與同事能夠通力合作,關系相處融洽而和睦;責任感強,積極完成領導交付的工作。積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,因此我在很短的時間內熟悉了公司以及有關工作的基本情況。總之,在這一個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。XXXX給了我這樣一個發揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。
XXX
20XX年XX月XX日
2.求員工轉正申請表:工作總結怎么寫
說下簡單寫法:
一段:一般都是概括性的話語。比方說來單位多久了,單位給你什么感覺,領導如何關心之類的。
二段:寫下在這個階段里的工作情況,學了什么,做了什么,完成了什么,什么地 方做的好,什么地方做的不好,什么地方又存在著問題。(主要就是表達出通過試用期的磨合、鍛煉、學習,已經能夠勝任該崗位)如此云云。
三段:寫下接下來的工作打算,可以是具體計劃,也可以簡單地表下決心。最后表達出自己的轉正意愿即可。如果還不清楚或者沒時間寫的話,可找
3.員工轉正申請表: 試用期工作總結怎么寫
由于在原單位主要是從事空調工作,對于公司電工工作內容及流程還需要進一步的了解與熟悉。我將在今后的工作中多向前輩請教,學習,以最短的時間熟悉公司理工作內容及流程,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,在工作中不斷磨練意志、增長才干。
總之,在短短的兩個月時間里,雖然取得了一點成績,但離領導的要求尚有很大差距。今后,我將進一步嚴格要求自己、加強學習,努力提高業務水平、充分發揮所長,積極、熱情、細致的完成好每一項工作。
以下是具體范文:
時間過的真快,轉眼我進公司已將有三個月了,在公司和領導的親切關懷下,在其他同事的真誠幫助下,在我的努力學習下,我已經融入了公司這個大家庭,我衷心的感謝所有給予我幫助的領導和同事。
我實習的剛位是保健品銷售員,記得剛開始接觸這個行業什么都不懂,以前也沒有接觸過保健品,所以剛開始怎么去推銷都不知道,有的人認為銷售很簡單,就是把東西賣出去就可以了,其實不是這樣的,如果想做好這個行就必須要對推銷的產品比較了解,包括吃了以后會有什么效果,還要注意飲食問題,最主要的是要有工作熱情,主動接近顧客是銷售的第一步。
了解顧客的需求,介紹我們產品的好處,跟其他保健品相比有什么優勢,當顧客猶豫的時候要適當的找話題,針對顧客感興趣的話題聊,我們目標雖然是銷售產品,但是必須要讓顧客相信我們銷售員那么他們才能去接受我們的產品。
在其他同事的指導下,也在我不斷努力學習下,我已經融入了這個團隊,業余時間我經常會看一些關于銷售方面的書和與人溝通方面的書,我知道只有不斷充電我才能跟快的成長,更快的提高工作效率。我能夠遵守勞動紀律,團結進取,務實求真,樂觀上進,任勞任怨,始終保持嚴謹認真的工作態度,我有信心在今后的工作中繼續努力,保持熱情,對公司的發展貢獻自己的力量。
通過這段時間的工作,發現一些存在的問題:在工作上還有許多需要學習,需要不段充實自己,不斷進步。有時看問題不夠透徹,容易把問題理想化,在今后的工作和學習中我會時刻注意自身的不足,努力克服不足,改正缺點,虛心請教,不斷提高自己的工作能力,更好地完成領導安排的工作。
4.今天我要填員工轉正申請表,上面得工作小結怎么寫啊
尊敬的領導: 我于2005年6月6日成為公司的試用員工,作為一個應屆畢業生,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變,讓我較快適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。
在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教,不斷提高充實自己,希望可以為公司做出更大的貢獻。
當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
這是我的第一份工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多;看到公司發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。
我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來! 申請人:XX。
5.員工轉正申請書簡短的
原發布者:oxfk80482
員工試用期轉正申請書 新員工轉正申請書范文 尊崇的公司指導: 我于20XX年6月1日進入公司,目前擔任工程渠道管理一職,擔任衛星數據投遞工程管理工作。 公司寬松融洽的工作氣氛、團結向上的企業文化,讓我很快進入工作角色,工作展開起來順利有效。現將工作狀況扼要總結如下: 1.融入公司,投身工作。我能快速順應、融入公司環境,全身投入到新的工作崗位,在較短的時間內調整好本人的各方面狀態。公司hr組織的新員工培訓,系統而全面地解說了公司的開展戰略、技術體制、業務方向和規章制度。公司總經理的“爭作合格員工”的發動報告,合情合理,激揚斗志,催人奮進。公司倡導“智問、博見”,企業文化高屋建瓴、寓意深入。6、7月參與公司hr組織的干部培訓,溫故知新,管理認識和領會愈加深化。 2.勝任本職,真抓實干。樹立、健全工程管理工作中所需求的各項規制。到目前為止,樹立完成包括上門效勞標準、派工單等在內的12項配套規制,定稿測試用戶裝置效勞協議和用戶入網協議。同時,積極推進測試用戶工程建立。向工程施工單位派單26次,勝利裝置用戶21戶,實地勘察肯定不具備裝置條件的5戶,處置毛病用戶4戶。深化一線施工現場,親身裝置調試4戶,實地體驗工程裝置過程,控制一手信息,為工程管理奠定根底。 3.支持指導工作,團隊協作制勝。公司創立時間不長,很多方面都在逐漸完善和標準。部門指導肩負重擔,承上啟下,任務頗多。我盡己所能,積極配合部門指導展
6.轉正申請表的個人工作總結怎么寫
強調責任心、檢查與管理的重要。
沒有范文。
以下供參考,
主要寫一下主要的工作內容,如何努力工作,取得的成績,最后提出一些合理化的建議或者新的努力方向。。。。。
工作總結就是讓上級知道你有什么貢獻,體現你的工作價值所在。
所以應該寫好幾點:
1、你對崗位和工作上的認識2、具體你做了什么事
3、你如何用心工作,哪些事情是你動腦子去解決的。就算沒什么,也要寫一些有難度的問題,你如何通過努力解決了
4、以后工作中你還需提高哪些能力或充實哪些知識
5、上級喜歡主動工作的人。你分內的事情都要有所準備,即事前準備工作以下供你參考:
總結,就是把一個時間段的情況進行一次全面系統的總評價、總分析,分析成績、不足、經驗等。總結是應用寫作的一種,是對已經做過的工作進行理性的思考。
總結的基本要求
1.總結必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細。
2.成績和缺點。這是總結的主要內容。總結的目的就是要肯定成績,找出缺點。成績有哪些,有多大,表現在哪些方面,是怎樣取得的;缺點有多少,表現在哪些方面,是怎樣產生的,都應寫清楚。
3.經驗和教訓。為了便于今后工作,必須對以前的工作經驗和教訓進行分析、研究、概括,并形成理論知識。
總結的注意事項:
1.一定要實事求是,成績基本不夸大,缺點基本不縮小。這是分析、得出教訓的基礎。
2.條理要清楚。語句通順,容易理解。
3.要詳略適宜。有重要的,有次要的,寫作時要突出重點。總結中的問題要有主次、詳略之分。
總結的基本格式:
1、標題
2、正文
開頭:概述情況,總體評價;提綱挈領,總括全文。
主體:分析成績缺憾,總結經驗教訓。
結尾:分析問題,明確方向。
3、落款
署名與日期。
7.求一份員工轉正申請的工作小結
工作情況簡要小結如下:
一、嚴格遵守公司各項規章制度。上班伊始,我認真學習了公司《員工手冊》及各項管理制度,并嚴格遵守,做到了無遲到、早退、違規現象。
二、主動學習、盡快適應,迅速熟悉環境,了解報批報建工作內容。主動、虛心向領導、同事請教、學習,基本掌握了相關的工作內容,工作流程、工作方法。
三、工作積極、認真、負責,通過不斷學習、請教,總結積累,較好地完成了領導安排的各項工作任務。
1、在領導的安排下,與上海設計部積極溝通和聯系,就梅墟項目與政府各相關部門積極溝通和征詢,為方案的順利進行提供了有效幫助。
2、憑工作經驗和進度,結合公司實際,努力把工作計劃與工作進度密切結合,使計劃和進度有效、有序進行。
3、根據項目情況,結合公司一級計劃,有預見性地開展工作,努力在條件成熟的情況下把所有與項目有關的事務提前進行并完成。
4、盡所能和所掌握的關系,配合并幫助其他部門完成相關工作,提供我所能提供的幫助。
5、在計劃要求時間內,提前完成立項備案,為項目正常進行提供了條件。
6、提前把交通分析、日照分析和環境分析完成前期文本和制作,為下一步工作做好最充分的準備。
7、與土地部門積極溝通,加強聯系,有效完成了地塊高壓線路遷移的說服,并在有效時間內敦促政府部門制定了高壓線路搬遷方案,為項目進行提供了有利保障。
8、配合公司領導對土地交接工作進行積極的跟蹤和有效監督,為領導做好參謀,為土地順利和正常交接提供本人職責范圍內所能進行的工作。
9、利用個人關系,積極為其他部門提供力所能及的幫助和支持,熱情無怨言。與同事之間和諧相處、加強溝通、團結協作,以盡快更好的融入團隊。
四、存在問題及解決辦法:
1、由于在原單位主要從事行政、經營和項目管理工作,對于房產公司的工作內容及流程還需要進一步的了解與熟悉。在試用期內還沒有完全與公司的習慣和規章相融入,這需要領導和同志們的傳幫帶。
2、工作中有時過于自信,對有些復雜工作估量過于簡單,造成了工作上的被動,有急于求成之狀,求功心切。
總之,在短短的三個月時間里,我個人以為取得了一點成績,但離領導的要求和自我要求尚有很大差距。如果公司認為我試用期內尚算合格并予以轉正,我將進一步嚴格要求自己,克服不足,加強學習,努力提高業務水平,充分發揮所長,積極、熱情、認真地完成好每一項工作。
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