華閱文章網1.月嫂評語怎么寫
在生寶寶之前，我還堅信自己一個人也能把寶寶給照顧好。
可是當寶寶生下來我才發現，一個有經驗的月嫂是多么的難得。常聽人說，有些月嫂人品不行或者技術不行，請了也是白請。
但在我的不懈努力之后，我總算找到了一份合格的月嫂。一：找前任取證，第三方評價更公平決定要找月嫂之后，我開始向身邊的人請教相關事宜。
有親戚聽說之后，給我介紹了一個老家的親戚，說是空閑在家想掙點錢，給我帶寶寶沒問題。一聽到這個理由，我就拒絕了。
理由很簡單，這樣的月嫂，毫無專業性可言，反而會扯出一些不太科學的禁忌來折騰人。打聽到市內比較正規、口碑較好的月子中心，我開始打電話過去那邊聯系，提出我的要求之后，我也要求對方給我介紹的月嫂必須是有經驗的、經過專業培訓的。
月子中心把幾位月嫂的簡歷發過來，我看其中有2位月嫂的經驗很豐富，她們還寫下了之前服務過的對象的聯系方式。我照著電話打過去，我坦白告訴了對方我正在找月嫂的事情，兩位媽咪都很詳細地給我介紹了月嫂的一些情況。
兩位月嫂的評價很高，能干，不怕苦，是真心為寶寶著想，走了之后寶寶還神舍不得她之類的話。聽到第三方的介紹，我的心里也有底了。
我翻著看了其他的簡歷，居然有一名月嫂剛好在我住的小區也干過，我馬上打電話過去那個戶主那邊，聊了一下他們對這個月嫂的看法。令人失望的是，對方對于那個月嫂的評價并不高。
于是，我決定約那兩位月嫂過來面試。二：觀察細節，考核月嫂經驗兩位月嫂我分別約的時間是上午和下午。
上午過來的那位月嫂，我們稱為A吧。她過來的時候，還帶了一個購物袋，我很好奇，她告訴我，是以前一些小孩子穿過的衣服。
剛出生的寶寶皮膚嬌嫩，一般是不穿新衣服的，所以有些新媽咪就會到處找這些舊衣服。她不知道我是否需要，所以帶過來看看。
我心下就覺得還是滿意的，于是，我開始問她以前的經驗。所有的新媽咪都要注意了，一定要問月嫂以前的工作經驗，而不是問以后你會怎么做。
有經驗的月嫂，往往會告訴你，新生兒從吃奶到洗澡，有一些什么注意事項，而新媽咪從喂奶到幫寶寶換尿片，要怎么樣的姿勢才正確等等。如果你問的是“你來了將會如何照顧好寶寶？”這樣的問題，那么一些吹水能力甚好的月嫂就會把你哄得天花亂墜，你根本無法了解到月嫂的真實能力和水平就會慢慢浮現。
相反，下午過來的那個月嫂B就顯得浮夸很多了，問她“怎么幫寶寶洗澡”，她的回答是“別看我長得四粗五大的，但我給寶寶洗澡完全沒問題”，完全沒有理解到，我關注的重點是她究竟是否專業。三：舉個例子，讓她來解決實際問題最后，我還是選擇了那位A月嫂，她來到我們家之后，不僅把寶寶照顧得得心應手，而且還給了我很多的指導。
后來，婆婆過來我家的時候，考察了那個月嫂一個星期，連婆婆也直夸這個月嫂專業。如今，看著身邊有幾個姐妹還在為面試月嫂而發愁，我也就把自己的經驗發出來供大家參考。
在面試過程中，以下幾個問題可是考察月嫂的專業能力的關鍵哦！寶寶晚上睡不踏實的原因有許多，專業的月嫂能列出一籮籮，并提出對策。如果面前的月嫂對這個問題的答案是“沒關系，有我呢”，你可千萬不要被她的吃苦耐勞感動哦！這只能說明她是一位經驗不足的假月嫂。
專業的月嫂會告訴你，寶寶洗澡應選擇由天然油脂制成的嬰兒專用沐浴露，不過，3個月以下的嬰兒應少用一些沐浴露。為了更充分地保暖，可以選擇帶帽子的浴巾，因為頭部是最易散熱的部位。
選擇純棉質地的小毛巾，吸濕性好又小巧可愛，可以購買不同的顏色分別用于擦臉、擦腳、擦屁股等。當然，這個問題并非要月嫂回答“做撫觸”，因為即使回答出來，也有可能是不靠譜月嫂。
實際上，新生兒除了需要身體方面的鍛煉之外，還有開發智力類的聽音練習、看圖練習，都是在跟寶寶玩兒的過程中對寶寶進行各種鍛煉，有專門培訓過的月嫂都會知道。經過專業培訓的月嫂都知道，嬰兒是非常非常需要關愛的，一旦哭了要立刻看到底出于那種原因，對嬰兒情感上的需求更是要無條件滿足。
經常被抱，被陪伴的嬰兒智力和身體發育都要好于無人問津的嬰兒。很多月嫂雖然知道多陪多抱的好處，卻會為了自己省事而慫恿父母“孩子哭累了就不哭了”，這樣的月嫂當然不能請回家了！當然，面試月嫂提問的問題還有很多，比如“你覺得寶寶用什么牌子的沐浴系列比較好”、“尿不濕好還是紙尿片好呢”、“什么時候可以給寶寶洗澡最合適”，但不論問什么，都是為了保證月嫂的專業性。
最后，祝愿大家都能找到一個稱心如意的月嫂。
2.給予月嫂評價怎么寫
月嫂評價可以從個人的性格，經驗，個人能力等方面去做評價。
在生寶寶之前，我還堅信自己一個人也能把寶寶給照顧好。可是當寶寶生下來我才發現，一個有經驗的月嫂是多么的難得。常聽人說，有些月嫂人品不行或者技術不行，請了也是白請。但在我的不懈努力之后，我總算找到了一份合格的月嫂。
有親戚聽說之后，給我介紹了一個老家的親戚，說是空閑在家想掙點錢，給我帶寶寶沒問題。一聽到這個理由，我就拒絕了。理由很簡單，這樣的月嫂，毫無專業性可言，反而會扯出一些不太科學的禁忌來折騰人。
打聽到市內比較正規、口碑較好的月子中心，我開始打電話過去那邊聯系，提出我的要求之后，我也要求對方給我介紹的月嫂必須是有經驗的、經過專業培訓的。月子中心把幾位月嫂的簡歷發過來，我看其中有2位月嫂的經驗很豐富，她們還寫下了之前服務過的對象的聯系方式。
兩位月嫂的評價很高，能干，不怕苦，是真心為寶寶著想，走了之后寶寶還神舍不得她之類的話。聽到第三方的介紹，我的心里也有底了。我翻著看了其他的簡歷，居然有一名月嫂剛好在我住的小區也干過，我馬上打電話過去那個戶主那邊，聊了一下他們對這個月嫂的看法。
有經驗的月嫂，往往會告訴你，新生兒從吃奶到洗澡，有一些什么注意事項等等。如果你問的是“你來了將會如何照顧好寶寶？”這樣的問題，那么一些吹水能力甚好的月嫂就會把你哄得天花亂墜，你根本無法了解到月嫂的真實能力和水平就會慢慢浮現。
專業的月嫂會告訴你，寶寶洗澡應選擇由天然油脂制成的嬰兒專用沐浴露，不過，3個月以下的嬰兒應少用一些沐浴露。為了更充分地保暖，可以選擇帶帽子的浴巾。選擇純棉質地的小毛巾，吸濕性好又小巧可愛，可以購買不同的顏色分別用于擦臉、擦腳、擦屁股等。
面試月嫂提問的問題還有很多，比如“你覺得寶寶用什么牌子的沐浴系列比較好”、但不論問什么，都是為了保證月嫂的專業性。最后，祝愿大家都能找到一個稱心如意的月嫂！
3.月嫂自我評價,自我介紹怎么寫
自我評價怎么寫
?1
?真實誠懇：實事求是簡歷的真實性是人事經理一致的要求。在求職者書寫“自我評價”時，千萬不要有虛假成分，例如夸大自己的能力、優點或工作經驗等。經驗豐富的hr很容易通過求職者的措辭判斷求職者是否中肯而踏實。一旦語句讓人感覺到浮夸，hr往往會不露聲色地把求職者的簡歷淘汰出局。
?2
個人優勢：找到真正的閃光點很多人的自我描述沒有重點，或者過于大眾化，難以讓自己出挑。人事經理往往希望看到你是否有閃光之處，并且這些閃光之處到底和這份工作有無聯系。因此，建議在寫自我描述之前，仔細羅列自己的工作經歷，回憶自己在以前的工作中到底積累了什么樣的優勢，挑選出自己與其他人的不同之處，以突出自我的優勢。
?3
工作方面： 思路清晰、責任心強，能夠統觀全局。 良好的敬業精神，能夠吃苦耐勞，及承受工作壓力。并具有極高的判斷及辦事果斷能力。 能夠獨立完成本職及領導臨時交辦的工作。 善于總結工作經驗，對每個項目進行全局的個人總結。
?4
為人處事：性格開朗，幽默大方，具有良好的協調與溝通能力，及團隊協作精神。 與朋友同學都和睦相處等等。
4.跪求一篇月嫂工作心得 個人總結之類的
如果你還是一個剛剛接觸月嫂行業的新手，如果你剛剛邁入第一戶家庭，不知道接下去該做些什么的時候，對照這份月嫂工作日志，發揮你在月嫂培訓學校所學的技能，為產婦和寶寶努力服務吧~~~06:00-07:001. 月嫂起床，整理個人衛生。
2. 觀察寶寶的身體狀況，給寶寶換尿布，清洗臀部，洗臉，測量寶寶體溫。3. 寶寶清醒后，喂奶，拍嗝。
之后放在媽媽身邊，讓寶寶和媽媽做些親子互動。4. 與此同時，月嫂開始給產婦準備早餐。
5. 產婦吃早餐，月嫂給媽媽測量體溫。（早餐內容參考：蓮子粥、紫米、包子、雞蛋羹、爽口小菜等或西式的牛奶、面包或燕麥）6. 月嫂收拾廚房用具，產婦用具等，和產婦做心理溝通。
08:00-10:001. 月嫂為產婦惡露觀察，傷口觀察，做必要的清理消毒。2. 順產3天后，剖腹產7天后，在產婦身體允許的情況下，做輕微形體恢復訓練。
3. 月嫂會幫產婦綁束腹帶，輔導產婦活動四肢，做產后體形恢復（循序漸進）。4. 月嫂給寶寶換尿布、清洗、喂奶、拍嗝、給寶寶做臍帶消毒。
5. 給產婦準備一次加餐。（加餐內容可以是水果或點心） 10:00-12:001. 媽媽加餐同時，在寶寶清醒的情況下，月嫂會給寶寶做早教，進行大動作訓練、精細動作訓練。
2. 寶寶出生3-7天后，視天氣情況，月嫂還會把寶寶抱到室外（或在陽臺、窗前），進行日光浴和空氣浴，之后寶寶將哄睡。3. 月嫂整理產婦和寶寶的用具，清洗衣物。
4. 月嫂給媽媽準備午餐。（午餐要求種類豐富，包括3-4道炒菜，葷素搭配，并有一個湯類，主食要準備1-2種） 12:00-13:001. 產婦用午餐。
2. 與此同時，寶寶會醒來，月嫂給寶寶換尿布、清洗、喂奶、拍嗝。3. 吃完奶后，月嫂再給寶寶做早教，大動作訓練、精細動作訓練，促進寶寶的發育。
4. 如果寶寶比較困，就少玩一會兒然后哄睡。 13:00-15:001. 月嫂安排媽媽午睡。
2. 之后月嫂做嬰兒房清潔、廚衛清潔。3. 清洗產婦及寶寶衣物，進行奶具消毒。
15:00-16:301. 寶寶會醒來，月嫂給寶寶換尿布、清洗，喂奶、拍嗝。2. 如果清醒的情況下：給寶寶做早教。
3. 產婦加餐 （加餐內容為水果或點心）4. 月嫂再次觀察產婦身體狀況，包括惡露觀察，**觀察，進行傷口消毒，**護理等操作。 16:30-18:001. 月嫂制作產婦晚餐。
18:00-20:001. 產婦進晚餐2. 與此同時，月嫂給寶寶換尿布、清洗、喂奶，拍嗝。3. 如果清醒的情況下：給寶寶做早教，以及大動作訓練、精細動作訓練，和寶寶互動交流。
4. 月嫂收拾廚房及用具，打掃衛生，月嫂用餐。5. 月嫂給寶寶洗澡、做撫觸、按摩、做臍帶消毒。
20:00-22:001. 清洗寶寶及媽媽衣物，奶具消毒。2. 準備夜間寶寶和媽媽的換洗用具。
3. 給寶寶換尿布、清洗、喂奶、拍嗝、寶寶哄睡。4. 幫媽媽加餐。
22:00-03:001. 媽媽休息2. （順產3天，剖腹產7天）傷口恢復后，月嫂會幫助產婦淋浴、洗頭，擦身等服務。3. 寶寶會醒來，月嫂給寶寶換尿布、清洗，喂奶，拍嗝，哄睡。
03:00-03:301. 寶寶會醒來，月嫂給寶寶換尿布、清洗、喂奶，拍嗝，哄睡。06:00 天亮了，月嫂繼續早晨的第一項工作，開始新一天的服務。
月嫂是一項隨時待命的崗位，很辛苦，因此收入比普通保姆高許多，月嫂60%到70%的工作是參與寶寶的護理和養育，30%~40%的精力則放在幫產婦恢復上，月嫂入戶后，與產婦及產婦家人的溝通非常重要，相互理解與支持，度過一個愉快的月子~。
5.月嫂的自我介紹怎么寫
原發布者：欣雅圖表
月嫂自我介紹
篇一：優秀月嫂
優秀月嫂
開心媽咪月嫂等級
一、初級月嫂標準：
除了達到月嫂的基本標準外，必須會制作家庭式的各種月子湯和營養配餐，并能根據產婦的需求，及時合理的調制營養飲食，同時能鑒別新生兒的正常與異常的生理現象，并且能夠及時發現問題反映問題，對產婦和新生兒的護理工作做的基本到位，
客戶評價：客戶基本滿意，零投訴；
工作經歷：有一年以上月嫂工作經歷，服務客戶數量為0-10之間；
資格認證：參加過嚴格的專業培訓，通過中月嫂考試合格，并具備一些專業產后護理常識后上崗；
嬰兒護理：①基礎護理：數量的為嬰兒洗澡、穿**，對嬰兒臀部、臍部進行日常護理。②生活護理：根據嬰兒喂養要求，按嬰兒月份進行母乳喂養及添加輔食指導，按時給喂養嬰兒的器具消毒，會使用消毒鍋等器皿。
③專業護理：能較為熟練的為嬰兒撫觸及簡單的護理。
產婦護理：①基礎護理：及時觀察產婦的體溫及身體狀況，了解適合哺乳的母體體溫標準，并注意與新生兒隔離。
②生活護理：根據產婦的食欲和乳汁分泌情況給予指導，并會做月子餐。
③專業護理：密切觀察產婦惡露排泄狀況，指導產婦保持會陰清潔，對有側切傷口的產婦會做常規清潔。
注：初級月嫂不能帶雙胞胎，只會做普通的月子餐，只能對產婦和嬰兒進行簡單的日常護理。嬰兒護理：注：如果在高級月嫂護理期間，產婦出現**皴裂，罰款③五開心媽咪月嫂工作流程二、產婦住院期間所
6.如何選對月嫂的幾個要點
1.檢查月嫂的崗位資格職業證書。
這點是個過場，但也是必需的。從正規公司找的月嫂基本都有這些證書，也幾乎看不出真偽，你所需要做的是看看是哪里發的證書，以及證書的年限，勞動部發的那種固然最好，但現在已經很少見。
2.讓月嫂介紹自己的情況。
讓她先說下自己對一天工作的安排，先干什么后干什么。以及工作內容的安排，管大人什么，管孩子什么。
3.問一些關于產婦護理和寶寶護理的問題，當然你心里要先知道答案。
比如“產婦護理要注意什么？順和剖的護理有什么區別？”“寶寶月子里有哪些常見病，應該如何護理？”“孩子一天洗幾次澡，臍帶沒脫落怎么洗澡？”等。看看月嫂的專業水平怎么樣。
4.問一些有關嬰兒用品的問題，可以看出月嫂對市場上的嬰兒用品的熟悉程度，使用的品牌是不是夠多，從而可以得知月嫂帶過大概多少孩子，以及以前都是在什么經濟條件的家庭工作。
5.關于孩子的早教問題，要了解一下月嫂對這方面是不是有經驗。
可以問月嫂：“月子是應該給孩子做什么基本訓練？”（撫觸，抬頭，看圖等）如果她回答了，那么接著問“如何做？”看看她的回答是否專業并且是否與你的認知相符。
6.關于月子餐，可以問問她以前都是怎么準備月子餐的，每天做什么。另外看看她知不知道什么食物下奶，什么食物回奶。
7.看看月嫂愛不愛孩子。
月嫂是職業帶孩子，肯定談不上對孩子有多少感情，但對待孩子的態度還是不一樣的。你可以問下：“如果孩子一直哭該怎么辦？”“孩子莫名其妙哭起來了該怎么辦？”有人會回答如果檢查了沒毛病就應該沒問題，新生兒都是這樣，老抱對孩子不好，有人會回答要抱起來哄。我是更傾向于選擇抱起來哄寶寶的月嫂的。
8.看看是不是勤快人。
這個光靠面試很難看出來，但通過一些問題可以反應出月嫂勤快不勤快。
9.為了看看月嫂和家人相處的怎么樣，同時也看看月嫂情況的真實性。
可以詢問：“上一家的出戶日期？能否給以前客戶的聯系方式？”一般月嫂都不會給，但咱們也不是真要，而是借此看看月嫂的態度以此判斷她說以前帶過孩子情況的真實性。
10.最后很重要的一點，就是相信眼緣啦。
相信自己的直覺，這個人是不是能和自己，和寶寶相處好。
擴展資料：
月嫂是母嬰護理師的俗稱，主要是專業護理產婦與新生兒，服務的內容以月子護理為主，新生兒的護理占80%，產婦的護理占20%。月嫂屬于高級家政人員，不同于一般的家政護理員。通常情況下，月嫂工作集護士、營養師、新生兒護理工作性質于一身。通常月嫂服務時間是12小時。且大多月嫂是在客戶家里提供服務。