華閱文章網1.優秀管理者獲獎感言
各位領導，來賓，同事們，大家早上好！
我感謝大家給的這個榮譽，這離不開領導對我的支持與信任，離不開同事們對我的理解與關心，我再次的感謝大家！我更要感謝一個人，就是我的經理，孫總，感謝您一年來對我工作的的無限支持，謝謝！
公司是個大家庭。在這里百花齊放、百家爭鳴。我是07年末來到公司的，一年多的時間了來，我感同身受，在這里工作、在這里學習。盡職盡責，精益求精。盡管有付出，但我的收獲更多，提升更大。我的每一步前進，都飽含了上級領導的提攜、同事們的幫助以及項目的支持。如果我站在這里說明曾經取得了一些成績，那它也是我們團隊集體的光榮。上臺前，有人問我，如何才能得到“優秀”。我想了很多，卻沒有貿然地答復。現在的“優秀”，可能只是指一方面或者幾方面做得還不錯。距離成為一名企業的中流砥柱，我還差得很遠。我的角色，公司的“普通”員工，永遠都是。在這里，我有一句話，以共勉：“想到”和“得到”之間，還有兩個字——“做到”。走下臺去，一起將從頭開始。希望通過自己的努力，汲取到更多養分；通過自己的工作，帶動出更優秀的新人。希望我們的團隊更進取心、發展潛力，更具凝聚力、戰斗力。
真心地期望與在座的各位一道成功地跨越2012年；攜手同肩，只爭朝夕；一起成長、一起發展，一起走向更大的成功。
謝謝大家！
2.求優秀項目的獲獎感言,20字以內.
優秀員工獲獎感言1我認為一名優秀員工應該起到表率作用，應該以高度的主人翁精神，默默地奉獻著光和熱；應該抱著務實認真的工作態度，埋頭苦干，敬業愛崗，勤勤懇懇地做好本職工作.現在我們公司的全員活動在轟轟烈烈地進行著，我做為鉆房一名優秀員工，將積極參與改善活動中去，不斷地展現自己的熱情和智慧，為公司和自己創造一個更加優美的工作環境.展望未來，我還有很長的路要走，我不會被現在一點成績沖昏頭腦，我將繼續發揚成績，不斷創新，不求做得最好，但求做得更好.在以后工作中，以無缺勤、高效率，少報廢為目標，為CCTC成為世界一流企業做出更大貢獻.2很榮幸被評為2004年度的優秀員工，這既是公司對我個人工作能力的肯定，也是對我做好今后工作的一種鼓勵，雖然這一年里我沒有什么可炫耀的業績，但在自己的工作崗位上始終兢兢業業，認真對待每一件事，多思考，多關注，為把好產品的質量關盡自己的一份力.在今后的工作中，我將更加出色的完成各項工作，不辜負公司對我期望.3榮譽至上，它集合了一個人的辛勞、智慧以及公眾的認可和尊崇，肩負榮譽，我甚感榮幸與欣慰.我雖渺小，但也知道自己的重要.盡管人在工作中總會遇到一些坑洼，但我會讓自己保持著一顆平靜的心去面對.世上是沒有解決不了的困難，只要有信心.所以，我要自信、也自信——我能把事情做好！4當選為公司2004年度的優秀員工，這是一份榮譽，更是一份激勵.加入公司近七年來，從一個對“電路板”這個名詞僅僅有一點點模糊理解的門外漢，到現今不但已熟練掌握各類板件的工藝流程和一些主要設備的工作原理，還能對一般板件的常見缺陷進行分析處理，整個過程離不開上級領導的認真教導和資深同事們的熱心幫助，在今后的日子里，我將秉承團結奮進的精神，引導更多的人加入到我們的優秀隊伍中來，讓我們一起為CCTC更加燦爛輝煌的明天加油！5當選為優秀員工，僅僅是進步的起點，這將是我今后工作的鞭策和動力，它將推動我更加努力地完成公司的各項指標，做好每一件事，我決心在員工中起到革新技術，提高效率，發揚團隊精神等帶頭作用；也決心為打造品牌，保質保量完成任務，努力提高員工素質，在各級領導的帶領下，為將CCTC打造成為世界一流企業奉獻青春和力量！衷心希望我們這支隊伍能夠越來越壯大，努力為企業的繁榮昌盛做出貢獻！6一個人工作上優秀不優秀，并不取決于你的工作有多重要、貢獻有多大；而在于你是否能兢兢業業地工作，把工作出色地完成，那你就是優秀；如果你不論負責哪項工作均能夠同樣做到這樣，那你就是最優秀的.7自從參加工作以來，“追求突出，無論何時何爭做最好”，一直是我的座右銘，入廠以來歷屆優秀員工都是我學習的榜樣，沿著這個目標，我不斷努力前進，我想優秀最重要的一點就是：要有一顆奉獻的心，敢于行動，愿意付出，才有收獲.獲得優秀員工這個榮譽后，“優秀”這個詞會鼓勵我更加努力地去開展5S活動、TPM活動，用積極向上的態度去營造一個更加有戰斗力的團體，更好地為公司服務.8公司以人為本的企業文化使我們獲益很多，我們也應該為公司的發展貢獻自己的一份力量.這次能夠當選優秀員工，是對我04年度工作的肯定，更是對我以后工作的一種鞭策，我更應該嚴格要求自己，把自己的工作做得更好，維護好優秀員工的形象.在以后的工作當中，我將不辜負領導的期望，更加盡心盡職，努力工作，并不斷學習提升自己的工作技能，用實際行動為公司的發展盡自己的綿薄之力.9成為優秀員工，我的一點心得是：做工作要勤奮和有責任心.因為勤奮，能夠提高生產效率，如前人所說的多一份耕耘，多一份收獲；而有了責任心，在工作中就會認真細致，避免出現差錯.10當選為優秀員工，我會更加嚴格要求自己，在生產中充當表率作用，進一步提高自己的勞動技能，在工序中營造一種人人爭當優秀的氛圍，以適應印制板行業的激烈競爭.作為一名優秀員工在工作中必須保持一種認真負責的心態，嚴格按照操作規程操作，從而達到提高產品質量的目的.11我記得莫總引用過**的一句話：“一個人做一件好事并不難，難得的是一輩子做好事”來勉勵我們.的確一輩子對我們來說很遠，很難！但這一年我做到了對工作的熱愛，通過我的努力，讓這份熱愛結出了果實——獲得“優秀員工”的稱號.以上的十一種不知對您有沒有用~。
3.經營管理二十條感想感悟的
網搜的，是這個么？
第一條
每位業務員要認真貫徹落實黨的各項路線，方針，政策，關心國家大事，關心他人大公無私.樹立敢于為他人奉獻的精神.真正做到人人為我，我為人人的精神風貌.要認真學習各項制度.努力學習各門學
科，提高自己的文化水平和演講水平.
第二條
在公共場合嚴禁不自律的行為發生.禁止的公司內外談情說愛.嚴禁不正當男女關系，否則后果自負.
第三條
嚴禁在公司內外飲酒.
第四條
要保持良好的精神風貌，禮節.嚴禁在樓內外大聲喧嘩.注意個人的儀表和樓內外的衛生，不要亂扔垃圾.要尊重樓內居民提高自身素質.
第五條
要加強電話的管理和使用，特別的值班人員接電話.嚴禁在公司內打撲克，麻將，臺球，錄象，下棋等.
第六條
出遠門或離開房間購物以及到朋友家串門時應向推薦人打招呼.養成隨身攜帶身份證件的習慣.夜間無特殊情況不得外出.請假外出必須在七點前回家，如經批準需兩人以上，三人以下同行方可.
第七條
在公司組織的各項學習，座談會，經驗交流會等各種娛樂活動要積極參加，不得遲到早退.禁止在活動中隨意走動，吸煙，交頭接耳等不尊重他人的行為發生.
第八條
在學習交流過程中要吸取別人的長處補自己的短處.在任何場合下，絕對禁止說別人的閑話，以免影響團結.
第九條
大型活動必須經同意后方可開展，否則發生不良后果均由組織者負責.
第十條
各級業務員必須做到不利于團結的話不說，不利于團結的事不做.對于經常違反公司制度防礙發展，經教育不改者逐步斷絕業務往來，勸其回家.
第十一條
各級業務遠要把公司會議精神不折不扣的傳達到位，一級抓一級，層層抓好.
第十二條
各級業務員嚴格審閱各種稿件，要保障各項運作的健康發展
第十三條
住房內要合理的安排生活" AA"制.復制房租，押金，水電費，生活用品委托他人統一支付.在任何大的房間，有多少人生活，都按天數人數平攤.
第十四條
如果你的朋友來你家，第一頓飯不論在哪里準備都由你負責準備飯和菜.
第十五條
如果你的新朋友因各種原因暫住他人房間幾天，請交生活費，按每天六元的標準交.
第十六條
如果你的新朋友長期居住本公司，生活費按"AA"制平攤.如果短期居住離開后，部生活費由你代交.
第十七條
不允許家庭之間經常借財，借物到他人房間不允許亂*拿他人房間物品.同時不拿當地群眾一針一線.
第十八條
不允許在他人房間就餐.同時因特殊情況在他人房間就餐，請按二元一頓的標準支付.
第十九條
家庭值日范圍：做飯，燒開水，拖地，倒垃圾，整理房間衛生，衛生間衛生，清理廚房衛生，收拾桌椅，白天湯兩次茶杯一切日常生活，當晚與第二天值日交接，如不合格者罰值日一天.
第二十條
避免家庭，人員之間借財，借貸關系，以免引起經濟糾紛.
4.經營管理二十條感想感悟
《連鎖業經管二十條》前十條叫我們如何做人，后十條教我們如何為人處事。
俗話說：“國有國法，家有家規，行業也有行業的規章制度。沒有規矩不成方圓。”
各位新老朋友都知道，國家沒有派出一兵一卒來管理我們，是這1040來管理我們。外面傳統企業或公司都是以人的方式來管人的。
俗話說：“人比人氣死人。”今天這個生意是在錢管人，也就是自我保障，自我約束自己，也就是行業所說的自侓，如果大家都不遵守，別說20條，就是200條也沒用。
生活經營管理，就簡單的六個字。
生活有我們自我選擇，你看外面的千萬富翁，億萬富翁，他們來從事這個行業，買一份是3800，買滿份是69800，窮人也是如此，買一份是3800，買滿份也是69800，這個行業講究的是公平.公正.公開。
經營的意思是個人操作技巧，你若想生意紅紅火火，就必須擁有好的經營管理手段。
就像你來到這個行業一樣，想要經營好，就必須天天帶著目的出去學習，若是你天天走出去的理念是只跟大家聊聊天，那你就大錯特錯了，若是聊家常，我們在家也可以。何必要來到這個陌生的城市呢？。
而管理的意思是教你如何管好自己，如何約束自己，如何教你理財。
管理管理，即管又理 想要管好自己，就得靠自己，外面的生意也離不開管理。
.而這個生意你只要管好你自己的三個合作伙伴就可以了。這個管理可以讓我們相互學習，相互牽制，相互約束。
這就是我對《生活經營管理20條》的感想感悟。
5.簡短精辟的獲獎感言
原發布者：**亞
最簡短的獲獎感言【篇一：簡單獲獎感言】很榮幸被評為2014年度的優秀員工，這是對我工作上的肯定，也是對我做好今后工作的一種鼓勵。加入公司這一年來，從一個對人事行政僅僅有一點點模糊理解的門外漢，到現今已熟練掌握各類工作流程，整個過程離不開上級領導的教導和同事們的熱心幫助，在以后的工作當中，我將不辜負領導和同事的的期望，更加盡心盡責，抱著務實認真的工作態度，并不斷學習提升自己的工作技能，迎接新的挑戰！用實際行動為公司的發展盡自己的綿薄之力！【篇二：簡短而不俗的獲獎感言】簡短優秀員工獲獎感言大全獲獎感言一一個人的成功離不開大家的支持與企業的培養。我也一樣，以前我對印制板毫無所知，覺得自己十分渺小，現在通過努力也可以成為一名優秀員工。這當中，我非常感謝我的領班陳旭純小姐和經理馬志彬先生，是他們培養了我，給予我機會和自我發揮的空間。我認為，他們一個友善的微笑，一句肯定的話語都在激勵我進步。在這里我也要鼓勵所有的同事：只要你肯努力，希望就在你面前。簡短優秀員工獲獎感言大全簡短優秀員工獲獎感言大全。獲獎感言二在未來的工作當中，做為一名年輕的講師，我們也將確立更高的目標，去取得更新的成功，以新的成功去開拓一片新的天空，為教育事業進一步發展，作出我們應有的貢獻，對學員負責，對家長負責，對學校負責。人生的道路漫長而曲折，教育的終極目標至高無上，個人的奮斗永無止境。三尺講臺，是我們最愛的地方，教書育
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