1.準時上班的通知如何寫
通知
員工上下班遵守細則
(一)本公司員工上下班,悉依本細則行之。
(二)本公司員工應按作息時間之規定準時到退。
(三)上班時間3分鐘后15分鐘內為遲到,15分鐘后列為曠職(工),早退者一律作曠職半日論,不得補請事假,病假抵充,違者作曠職(工)半日論。
(四)遲到早退按下列辦理:
1.遲到次數的計算,以當月為限。
2.遲到折合的事假,均按事假規定辦理。
3.當月第一次遲到不計,第二次以事假2小時計,第三次加4小時計,以后每多一次即累加2小時計算。
4.15分鐘內早退者一律作曠職(工)半日論。
(五)曠職(工)按下列規定辦理:
1.曠職(工)不發當日薪資。
2.連續曠職(工)三天或一個月內累計6天,均予開除。
(六)上下班因公外出經過門房,如警衛人員有所詢問或檢查,應即接受,不得拒絕,違者議處。
(七)上下班打卡及進出行動,均應嚴守秩序,原則如下:
1.無論何種班次,上班者均應于規定的上班時間前先吃飯后打卡,不得于上班打卡后出外吃飯或辦理私事。
2.下班者應先打卡后外出。
3.下班鈴聲響后,方得停止工作,不得未打下班鈴,即行等候打卡,如有故違,查實后即按擅離職守處分,主管人員應負連帶的責任。
4.下班時除保修人員外其他人員在廠區內至各單位洽辦公務,應一律于下班前回返本單位崗位上,再遵上條規定打卡外出。
(八)上下班打卡均須本人親自打卡,不得托人代打,否則除予曠職(工)半日論處,其代人打卡者,受同等處分。
(九)工作時間內,不論日夜班,凡有睡覺和擅離工作崗位及其他******怠惰情形予以議處。
(十)日夜輪班工作,應按時交班、接班,倘接班者屆時未到,應報請主管處理不得擅自離去。
(十一)工作時間內,因事外出,須時有請假單或公出證交門房或控制室,否則警衛或人事人員有權禁止外出(總公司人員,亦應將請假單、公出證交人事單位登記,否則按第九條辦理,推銷營業人員因公外出,不必填寫公出證,但應向其主管報備),月底由各單位主管在式卡上簽證。
(十二)本細則由經理級會議研討通過并呈總經理核定后施行,修訂時亦同。
2.有簡短的通知范文嗎
原發布者:吉慶勇03
通知范文-簡單通知范文 篇一:簡單通知范文 通知書的寫作格式是每個文秘工作者需要掌握的基本知識,通知的寫作嚴謹但也相對簡單,不同類型的通知書也有相對變化的格式。接下來為大家帶來常見通知范文及標準格式注意事項盤點參閱,希望看完后能給你一些啟示。 通知的標準格式和注意事項 通知的格式,包括標題、稱呼、正文、落款。 ①標題:寫在第一行正中。可只寫“通知”二字,如果事情重要或緊急,也可寫“重要通知”或“緊急通知”,以引起注意。有的在“通知”前面寫上發通知的單位名稱,還有的寫上通知的主要內容。 ②稱呼:寫被通知者的姓名或職稱或單位名稱。在第二行頂格寫。(有時,因通知事項簡短,內容單一,書寫時略去稱呼,直起正文。) ③正文:另起一行,空兩格寫正文。正文因內容而異。開會的通知要寫清開會的時間、地點、參加會議的對象以及開什么會,還要寫清要求。布置工作的通知,要寫清所通知事件的目的、意義以及具體要求和作法。 ④落款:分兩行寫在正文右下方,一行署名,一行寫日期。 寫通知一般采用條款式行文,可以簡明扼要,使被通知者能一目了然,便于遵照執行。 篇二:簡單通知范文 今天查字典范文網為大家準備了簡單的幼兒園教師節放假通知范本參考,有興趣的不妨來看看,希望內容對您有所幫助。 范文一: 各位家長: 您好! x月x日(星期x)為教師節,我園下午放假,請各位家長于當天下午11:40至1
3.工作提醒怎么寫
通知是工作中最常見的文體之一,也非常考驗一個人的文字組織能力,一份優秀的通知,能夠準確表達工作意圖,提高工作效率,但是一份漏洞百出甚至是表達不明的通知則可能引起工作的更加混亂,讓人無所適從。
通知答題上可以分為兩種,一種是命令式通知,就是啥時間干啥事,誰參加在哪干?這種通知格式相對簡單,相對固定。另外一種是指導性通知,就是上級讓下級在這一段的工作時間內該什么工作了,但是下級又有自身的實際情況,不可能統一執行,所以只能進行原則上的工作指導,這種通知是比較難寫的,因為你寫的太過寬泛的話,沒有指導意義,寫的太過嚴苛,嚴謹的話,會對下面的工作束手束腳,難以發揮工作主動性。
這兩種通知怎樣寫?還是以掃地為例,進行示范!一、命令式通知!掌握好幾點,向誰通知,時間,地點,參加人物,干啥事,工作要求,發通知的部門及發出時間。示例如下《通知》掃地科全體員工:明天早上(年月日),在公司8樓會議室,召開掃地帶頭人推選大會,請大家相互通知,務必準時參加。
掃地科辦公室(蓋章)年月日這樣的通知,越簡單越好,讓人明白干啥事即可。二,指導性通知!這種通知常見于上級對下級的工作進行安排部署,指導他們抓緊時間干!這種通知,注意兩點,第一,要從大方向把握,不能寫的過于具體,不然影響下級工作主動性。
第二,注重文字之間的邏輯性可可操作性。示例如下:(1)題目《關于扎實做好掃地帶頭人推選掃尾和后續工作的通知》(題目就要交代干什么)公司各部門掃地帶頭人推選辦公室:(發給誰)截至目前,我公司絕大部分部門完成了掃地帶頭人推選任務,為了確保高質量全部完成掃地帶頭人推選任務,根據公司相關會議精神,現就做好下一階段的工作通知如下:(明確一下工作任務,這個通知是干啥的)一、扎實做好掃地帶頭人推選掃尾工作。
(直奔主題)各部門要深入貫徹掃地帶頭人推選的各項規章制度,按照公司統一部署,強化部門的領導,嚴格依規辦事,充分發揚民主,克服松懈情緒,一抓到底不放松,(敲打,敲打)繼續認真抓緊當前剩余部門的掃地帶頭人推選工作,不剩“尾巴”、不留死角。(要求)一要下大決心。
掃尾攻堅,情況復雜,必須把依規依職、民主辦事貫穿始終,認真總結前期工作的經驗教訓,改進工作方法,深入調查分析,找準問題癥結,重點指導,逐個突破,堅決 “一個不漏”完成掃地帶頭人推選工作二要加快節奏。目前,全公司掃地帶頭人推選工作已經進入尾聲,未完成推選任務的部門要集中精力和時間,建立臺賬,倒排進度,抓緊推進。
對已經推選產生掃地帶頭人候選人的部門,要按照法定程序,一個環節一個環節的有序推進推選工作,不得減少、壓縮相關程序;對尚未開展掃地帶頭人推選工作的部門,要實行部門負責人蹲點負責,一個部門一個對策,加快推進;對問題和矛盾突出的重點部門、難點部門,要先行整頓,在解決問題、化解矛盾的基礎上組織開展掃地帶頭人推選工作。三要注重質量。
要按照公司有關要求,扎實推進掃地帶頭人推選工作,做到公平推選、和諧推選,確保高質量完成本次掃地帶頭人推選任務。(提出了大方向,大原則,但是沒有具體的工作要求,這樣其實既能保證工作的方向性,又能確保工作的積極主動性)二、切實做好掃地帶頭人推選后續工作。
一是切實抓好思想工作。對卸任和落選的掃地帶頭人人員,部門領導要逐一談心談話,教育引導他們正確對待進退流轉,顧全大局,支持、幫助新掃地帶頭人做好工作,確保掃地各項工作正常開展。
二是切實搞好新老人員交接。卸任的掃地帶頭人要及時移交辦公設施、掃地機械、檔案資料以及其他應當交接的事項。
移交過程中發現重大問題的,要及時上報公司考核部門進行處理。三是切實做好新推選上的掃地帶頭人培訓工作。
按照自身實際情況,分級分批開展當選掃地帶頭人任職培訓工作,增強他們履職意識,提高他們依規辦事、組織開展掃地管理、掃地器具購買、掃地人員考核的工作能力。四是切實建立健全掃地帶頭人工作機制。
以這次掃地帶頭人推選為契機,進一步理清本部門今后一段時間的掃地工作發展思路,進一步細化,完善掃地工作規劃。實現掃地工作的自我教育、自我管理、自我服務,不斷增強掃地任務公開工作,先進評選工作,全面推進掃地工作制度化、規范化、程序化,為更好做好全公司掃地工作打下堅實基礎。
4.怎么發通知員工上班的短信
通知:各位員工,大家過年好,年也過了,應該上班了,我公司經高層領導會議決定,公司將于xx月xx日開始正常運營,希望各位都能按時上班。
一般來說通過短信的方式通知求職者參加面試主要有以下幾個注意方面:
1. 首先說明你是誰,某某公司的人事。
2. 表明來意,由于何種原因,特此邀請誰于何時何地參加你公司組織的面試。
3. 強調以下需要求職者帶哪些證件和其他物品,請勿遲到。
4. 表明謝意,體現你公司對求職者的尊重和認可。
5.工作表現簡短幾句話
日常工作表現評語(二)
1、該員工在工作上任勞任怨,勤快務實,服從領導,團結同事,能認真執行干布工藝標準,自我檢討意識較強,發現工作中的缺點能及時改正,對新員工耐心輔導,互助友愛。在車間發揮了模范帶頭作用。
2、該員工對工作認真負責,服從領導安排,主動配合車間的現場管理。有一定的成本節約意識,自覺自愿先用散裝紗和紗頭、紗尾,始終保持機邊衛生、整潔。個人的生產技術熟練,全年產量高,次布率低,用針少,多次榮獲月度生產明星。
3、xxx同學工作積極主動,熱情,學習認真,尊敬師長,一年來技術理論水平及操作技能均有很大提高,希望今后繼續努力成為國家有用之才。 xxx同學工作積極主動認真,好學肯動腦,尊敬師長,一年來技術理論水平操作技能都有很大提高,希望今后繼續努力爭取更大進步。
4、該員工工作經驗豐富且熟練,不論是本職工作還是輔助其他崗位的工作,從不斤斤計較。工作認真、負責,能主動幫助其他工友。本著要做就一定要做好的原則,工作中不怕累、不怕苦、善于鉆研,是本部門員工學習的榜樣。
5、該員工入職兩年以來,工作認真踏實,任勞任怨,服從安排,能要求嚴格自己,組織紀律性強,團結同事,敢于糾正處理違紀違規現象,201x年累計糾正處理10起;積極參與撲救機器燃火3次,在保安員隊伍中一致受到好評并起到模范帶頭作用。
6、該員工自入職以來能夠嚴格要求自己,自覺遵守公司的各項規章制度,在縮水崗位上工作認真積極,服從管理,虛心好學,團結同事。由于平時的工作表現出色且準確率高,多次在部門月工作會上得到上級表揚。她為人謙和,對新員工的輔導耐心細致,與工作相關部門配合良好。綜合以上表現在這次優秀員工的選舉會上得到了部門全體員工的一致贊同。
7、xxx同學在我單位實習期間,工作積極主動,學習認真,尊敬師長,待人誠懇,能夠做到服從指揮,團結同事,不怕苦,不怕累,并能夠靈活運用自己的專業知識 解決工作中遇到的實際困難。在實習期間得到領導和同事們的一致好評。
8、工作中能良好的與同事進行溝通,與客戶進行交流,日常行政事務工作思路清晰,有條不紊,嚴格遵守公司的規章制度及勞動紀律,主動工作,積極思考,發現問題,超額完成公司安排的工作,積極置身于工作團隊中,對現行工作提出合理化建議和意見,在工作中言談舉止遵照以公司利益為重的原則,主動維護公司良好形象。
9、xxx同學工作積極主動,學習認真,尊敬師長,待人誠懇,一年來技術理論水平及操作都有很大提高,希望今后加強學習盡快成才。 xxx同學工作努力,能按師傅要求去工作,尊敬師長,一年來技術理論水平及操作技能均有提高,希望今后更加努力成為一個合格的建設人才。