1.被評為服務之星寫300字文章
幫你搜了一個樣本,希望可以幫到你。
在剛剛過去的2008年,我在公司領導的關心和同事的支持下,才有機會成為一名優秀員工。在這里我首先要感謝關心和愛護我的所有人,沒有你們就沒有今天的我. ZOL給我提供了一個嶄新的高度,我也努力把自己打造成專業過硬、愛崗敬業、視野開闊的合格員工,并且在今年我做到了,我被評為優秀員工,我深深地懂得這一榮譽的取得是同公司各級領導的正確領導分不開的,在這里尤其要感謝我的XX經理XXX。
從我到XXX的第一天就開始做XXX的助理。在XXX學到的一切、取得的成績都是XXX耐心指導的結果。
還要感謝我們XX的XXX。雖然目前一起工作的時間只有短短的4個多月,但他對工作的激情深深的感染著我。
有這樣的領導相信在未來的日子里,我將以滿腔的熱情,以百倍的信心和實足的干勁投身到工作中。
2.領導對員工的評價
1、勤懇務實,善于學習,對本職工作兢兢業業,注重個人成長;工作成績進步大,業績發展迅速,不斷反思自己,注重個人成長;能在業余時間精專業務知識,提高工作能力;悟性高,工作認真勤奮,吃苦耐勞,進步很快。
2、良好的個人形象和素養,專業技能或業務水平優秀,為公司業務創造更多機會和效益,受公司客戶及合作企業好評,為公司創造出較好的企業效益或社會效益;工作認真負責,積極主動,服從整體安排,愛崗敬業,樂于助人,與同事相處融洽,業務知識扎實,業務水平優秀。
3、工作上勤勤懇懇,任勞任怨,認真負責,業務水平也在學習中不斷提高,關心同事。
4、該員工工作經驗豐富且熟練,不論是本職工作還是輔助其他崗位的工作,從不斤斤計較。工作認真、負責,能主動幫助其他工友。本著要做就一定要做好的原則,工作中不怕累、不怕苦、善于鉆研。
3.領導給下屬評語如何寫
某某人能夠遵守公司紀律,不遲到、不早退,在工作時間內能堅守崗位,對工作負責;工作上主觀能動性強,能夠較為全面的掌握本崗位業務,能夠較為迅速的執行領導的具體工作要求,并能很好的配合好其它部門完成工作;思想認識上主觀辨別能力與分析能力較強,對待問題能準確及時辨別對錯,思想上成熟;
工作上能夠主動的進行學習,并且在具體工作中能積極發揮創造性思維,注重觀察,善于發現問題、提出問題,提出解決辦法,并時而與其它同事探討管理水平的如何提高等問題,考慮問題、處理問題穩妥;人際交往上能很快的融入到整個團隊之中,能與其它同事建立良好的人際關系。
4.公司發服務之星獎勵感言
尊敬的各位領導、各位來賓、朋友們: 大家好!作為一名初一的學生,有機會參加比賽并獲獎,我很高興,也非常激動。
此時次刻,我想用三個詞來表達我的心情。 第一個詞是感謝。
我要感謝領導和同學們對我的信任、支持和鼓勵,我由衷地感謝你們!(鞠躬) 第二個詞是自豪。人們常說,一粒種子,只有深深地植根于沃土,才能生機無限;而一名員工,只有置身拼搏創業的氛圍,才能蓬勃向上!我非常自豪在人生的韶華之年,來到學校這片沃土。
在她的培養、造就下,在領導的信任和同志們的幫助下,小小的我才得以成長,我人生的畫屏上才涂下了一抹最絢爛的色彩。 第三個詞是行動。
為了感謝領導和同志們對我的信任,為了回報光明支行對我的培養,我將把這份感謝與感恩化作行動,將自己的全部智慧與力量奉獻給學校,勤奮敬業,激情逐夢,,努力做到更好。
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