1.個人求職簡歷自我評價
個人簡歷自我評價應該怎么寫1、本人做事主動、勤奮、對工作認真負責、細致、嚴謹,有良好的條理性、工作心態穩定、踏實肯干,有良好的團隊精神;2、吃苦耐勞,誠實,待人誠懇,敢于承擔重任并付出全部熱情和能力,有強烈的集體榮譽感1、本人具有較強的溝通、協調能力,在職期間與領導、同事相處融洽;工作上踏實肯干,能為領導、同事分憂,多次得到領導的贊賞以及同事的認可;有較強的獨立性和較強的分析能力.能夠適應快節奏的工作,有較強的組織能力和適應能力,工作中能夠獨當一面。
2、本人性格開朗,做事細心,有責任心,喜歡做有挑戰的事情,從中挖掘自己的潛能并提現自身的價值3、本人性格開朗,做事耐心勤快,工作認真負責,責任心強,適應能力強,綜合素質高,有較強的再學習能力和動手能力,做事主動性強.4、善于思考,適應能力,強積極向上,敢于挑戰自己。5、本人工作認真負責,具有良好的心理素質和吃苦耐勞的精神,重視個人能力的拓展同時富有團隊合作精神,善于溝通,樂觀上進,有較好的口頭表達能力及交際能力。
6、本人性格熱情開朗,待人友好,為人誠實謙虛。工作勤奮,認真負責,能吃苦耐勞,盡職盡責,有耐心。
具有親和力,平易近人,善于與人溝通與具備良好的組織能力。7、對待工作認真負責,善于溝通、協調有較強的組織能力與團隊精神;活潑開朗、樂觀上進、有愛心并善于施教并行;上進心強、勤于學習能不斷提高自身的能力與綜合素質。
在未來的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鉆研的精神來努力工作,穩定地提高自己的工作能力,與企業同步發展8、本人具有優秀的專業工作能力、學習能力強、心強理素質及溝通能力和組織管理能力,動手能力特強、做事認真負責,吃苦耐勞且敢于接受新的挑戰,若能加盟貴公司,本人愿竭誠為貴公司的發展貢獻力量!個人簡歷自我評價的范文我是一個認真而嚴謹的人,勤奮而負有責任感,認準的事情很少會改變或氣餒,做事深思熟慮,信守承諾并值得信賴。我依靠理智的思考來做決定,總是采取客觀、合乎邏輯的步驟,不會感情用事,甚至在遇到危機時都能夠表現得平靜。
-我謹慎而傳統,重視穩定性、合理性;我天生獨立,需要把大量的精力傾注到工作中,并希望其它人也是如此,善于聆聽并喜歡將事情清晰而條理的安排好。我喜歡先充分收集各種信息,然后根據信息去綜合考慮實際的解決方法,而不是運用理論去解決。
我對細節非常敏感,有很實際的判斷力,決定時能夠運用精確的證據和過去的經驗來支持自己的觀點,并且非常系統有條不紊,對那些不這樣做的人沒有耐心。可能的盲點:我非常固執,一旦決定的事情,會對其他的觀點置之不理,并經常沉浸于具體的細節和日常的操作中。
我看問題有很強的批判性,通常持懷疑態度,我需要時常的換位思考,更廣泛的收集信息,并理智的評估自己的行為帶來的可能后果。我非常獨立,我行我素,不能理解不合邏輯的事情,忽視他人的情感,并對與我風格不同的人不能理解,非常挑剔;我要學會欣賞他人的優點并及時表達出來。
我非常有主見,時常會將自己的觀點和標準強加給別人,而且無視那些不自信的人的建議。在處理問題時,強求別人按照自己的想法來做,對于未經檢驗或非常規的方法不加考慮。
若能在以后多嘗試和接受新穎的、有創造性的方法,我就能做出更有效的決策。自我評價的缺點范文1、對于領導交辦的任務,辦事心切,處事不夠干練,想問題不夠全面,不夠深刻,雖然能基本完成上級交辦的任務,但在工作中面對困難面對壓力也感到力不從心,缺乏工作動力;2、有時處理問題思路不夠清晰,使得開展工作起來比較被動;工作開展中也缺少積極開拓創新,協調能力有待加強;3、缺乏工作經驗,面對問題過于急躁,一心想干點事情,做點成績,但缺少全盤籌劃,工作不夠謹慎周密,工作的方式方法也有待領導同事的進一步指導改進。
4、業務學習方面:學習勁頭不夠足。自己習慣用什么學什么,今天學點這、明天學點那,結果什么都懂點,什么也不精,學到的知識不系統、不透徹。
對學習的重要性和自覺性落實不到行動上。對學一行、精一行的恒心和毅力不夠。
5、在工作中,自己不主動學習外專業的知識。6、語言表達能力欠缺。
7、組織和管理能力比較弱。8、網絡占用了我晚上學習的時間,所以沒能好好利用時間來提高自己。
2.個人簡歷范文
一、簡歷的文件格式 簡歷一般分為兩種,紙質的和e的(也就是網上發的)。
如果是e的,應該針對招聘崗位要求適當調整。 比如: 1、用人單位要求在人才網上直接發送的。
應該在簡歷的標題標明自己的情況和應聘的崗位,以節省HR的時間精力,提高關注度。 例: XXX,26歲,中文碩士,2年工作經驗,應聘行政辦主任 或: XXX應聘貴公司行政辦主任 2、用人單位要求發送純文本簡歷到公司郵箱的。
應該在郵件標題寫明個人情況和應聘的崗位,方法同上。 3、用人單位要求以doc附件形式發送簡歷到公司郵箱的。
郵件標題同上,附件的doc文檔文件名也應改成:XXX應聘行政辦主任簡歷。 而不要用《簡歷》、《個人簡歷》之類的標題,以免HR下載附件的時候跟其他人的簡歷重復。
二、簡歷的基本內容 無非是標題,個人基本情況,自我評價,工作經歷,教育情況,職業技能和特長,以及職業目標。 1、標題最好不用《個人簡歷》,建議用《XXX的個人簡歷》。
字體別弄太大~個人簡歷就是向HR表現自己的第一個舞臺,標題太大了占的位置多,無形中減小了你表現的舞臺。用上自己的名字也有原因:簡歷最重要的作用就是為了給HR留下最深刻的印象,這樣HR在把所有簡歷看完后想把覺得合適的人挑出來的時候,會更容易找到你。
2、個人基本情況建議簡單突出重點,就不多說了。 3、自我評價最好突出自己最大的優點和最適合該崗位的地方,其他無關的可寫可不寫。
如:熟悉各類行政人事、方案、標書等公文寫作,學習了管理學和經濟學等管理課程。能熟練使用計算機,英語聽說能力強。
個性活潑開朗,能承受高強度的工作壓力。 4、工作經歷。
(沒有工作經驗的寫實踐實習經歷可以參考此條)對有工作經驗的朋友來說,或者對要求有工作經驗的崗位來說,這是相當重要的一部分。這是HR直觀的了解你是不是適合工作崗位的重要信息,切忌泛泛空談。
我的建議是在工作經歷中簡單描述自己所在的公司情況和崗位職責、業績等。其中業績最好有數據或者對比來強化。
比如: 2005/03 – 2008/02 XX科技開發股份有限公司 渠道營銷經理 湖南省高科技企業100強 工作職責和業績:負責招聘、培訓、考核渠道營銷人員;制定渠道營銷策略;聯系經銷商和大客戶,培養和維護營銷渠道等。通過三年努力,我負責的地區渠道銷售額平均每年上升36%。
5、職業技能特長。簡單,跟應聘崗位適合的可以適當多寫點。
比如: 職業技能與特長: 1)出色的組織能力和團隊凝聚力。 2)多次成功的培訓、談判、項目運作經驗。
4)出色的公文寫作功底。 5)熟練使用計算機,上網、編程、數據庫、辦公軟件、多媒體等。
6、職業目標。這個部分別大叫口號就行。
以前見過“你給我一個機會,我給你我的全部!”還有“給我一個杠桿,我將撬起整個地球!”之類的,你說看了嚇人不嚇人。
三、簡歷中需要注意的其他問題 上面簡單的對簡歷寫作提出了一些我的建議,下面還總結了下以前當HR看簡歷時候的一些看法 1、簡歷簡歷,首先就是一個“簡”字。
據說有的人的簡歷有200多頁,500多頁,我沒有見過~不過10~30多頁的確實有不少。在現在這樣一個競爭激烈的社會,如果公司要招人,HR那收到的簡歷是以公斤為單位來計算的,誰有那么多時間來看你那么長的簡歷啊?我覺得簡歷搞個一兩頁夠了,最好不要超過三頁。
如果不是記者、設計師等職位的特殊要求,不建議附上個人作品和獲獎證書復印件,只要在簡歷里提到就行。如果面試后公司對你確實有興趣,再提供不遲。
2、突出重點。HR看你的簡歷,最在乎的就是----你是不是適合這個崗位。
所以簡歷的重點應該跟你所應聘的職位掛鉤,其他的簡單帶過就行。比如應聘的是少兒讀物插畫,你以前做過快速消費品營銷和打乒乓球獲得學校的名次就不要多寫了。
3、大方踏實,不卑不亢。一般來說,求職者處于從動地位,不建議腔調過高。
什么“我堅信,加盟后能一改過去公司工作效率低下的情況。
”之類的,明顯損低過去的工作,會讓HR或者管理者感到不快。
而“我也希望在公司能學到更多知識,不斷提高自己”也不合適,除非特殊情況,公司都希望你來了能迅速投入工作,而不是像學校一樣培養你的。如果寫“為了搞好工作,我準備做到以下三點:1)多向前輩學習,提早做好準備工作,做到有的放矢以不斷提高工作效率;2)工作中多和領導、同事溝通協作,工作之余多學習業務知識,提高業務能力;3)工作完成后做好工作總結,不斷改正缺點不斷進步”就顯得對工作有更明確的目標,自然更能得到HR的青睞。
4、如果準備投幾個公司的不同職位,強烈建議多準備幾份簡歷,這樣才能有針對性,更容易得到面試的機會。甚至不同公司的同種職位,也可以參考公司具體情況和企業文化多準備簡歷。
3.一分鐘的簡短自我介紹
原發布者:hxp9157
一分鐘個人自我介紹 一分鐘個人自我介紹(一) 我是來自山東的xxx,大家所看到的我的內在就像我的外表一樣,敦厚和實在是我對自己最好的概括。我不飄,不浮,不躁,不懶。我內心充實,物質享樂和精神刺激都不是我的嗜好。我待人誠實,從沒有花言巧語,但真誠和厚道使我總能贏得朋友的信賴。我專業扎實,看書是我最大的享受,鉆研電腦讓我感覺其樂無窮。 我做事踏實,再小的事情我也要一絲不茍地完成。我會修電腦,能管網絡,網絡經營和網上銷售也沒問題。重要的是,我有一種執著鉆研的精神,一種不弄明白絕不罷休的頸頭。我叫春雨,春天的雨潤物細無聲,我希望我能默默無聞地、悄無聲息地給我的團隊裝一點點綠色。給我一個機會,我會給您一個驚喜。 一分鐘個人自我介紹(二) 小女孩一位,現年十三歲,并非大家閨秀,其貌不揚,生于廣西柳州市。祖籍浙江(為金庸之老鄉),卻從未涉足此地。四歲上,隨父進京,進入地科院幼兒園。人生地不熟,受小朋友之欺侮,常含淚縮于墻角,漸將愛動愛鬧之習改掉,膽小慎微,直至現今。記得當時住于一小院,母親教之讀幼兒書報,增長見聞,并習鋼琴,后受益匪淺。 六歲半入小學,低年級時甚歡樂。班主任姓粱,極慈祥,伙伴親密如一家。可惜好景不長,三年級插班時并入二班,亦搬家至先住地。此班同學待人冷漠,妒性強,不以誠心相對;搬家后住處離小學甚遠,與同學不能互通有無,更增隔膜。在此班中度日如年,幾欲轉學而不得,只得整日學習
4.求一份簡短的求職簡歷
2009最新個人求職簡歷怎么寫 個人簡歷范文 案例
畢業生個人簡歷
姓名:***
性 別:男 公司電話:*********
出生日期:19**年**月**日 家庭電話:*********
地 址:某省科技職業學院xxxx# 手機 :*********
郵 編:***
求職意向:銷售部主管
工作經歷總結
非常熱愛市場銷售工作,有著十分飽滿的創業激情。在兩年從事陶瓷市場銷售工作中積累了大量的實踐經驗和客戶資源。與省內主要的二十多家陶瓷經銷商建立了十分密切的聯 系,并在行業中擁有廣泛的業務關系。在去年某省的陶瓷博覽會上為公司首次簽定了海外的定單。能團結自己的同事一起取得優異的銷售業績。
工作經歷
2***年5月—至今: 擔任某瓷器公司的市場部業務員。
主要負責與經銷商簽定經銷合同、辦理產品的包裝、運輸、保險、貨款結算、售后產品跟蹤、市場反饋以及開拓新的銷售渠道等。負責公司新業務員的培訓,在實際工作中具體指導和協調業務員的銷售工作,并多次受到公司的表揚。
1999年12月--2000年5月:在***公司做市場調查員。主要負責以電話形式向客戶提取對產品的意見,并填寫相應的表單轉報給公司。
教育經歷
1996年9月—1999年7月某省科技職業學院國際經濟與貿易專業大專學歷。 在校一直擔任學生干部,工作認真負責,學習成績優秀,多次被學院評為優秀學生干部,優秀團干,個人標兵等。
所獲獎勵
1999/06 某某學院 優秀學生干部稱號
1998/10 某某學院 優秀團干,個人標兵稱號
1997/10 某某學院 優秀團干稱號
培訓經歷
2000/07--2000/09 某省科技職業學院 通過外銷員考試
2001/03--2001/06 某省科技職業學院 通過報關員考試
外語水平
可與外商進行日常常用語溝通,能閱讀業務范圍內常用術語。
電腦操作
熟練使用常用辦公軟件編輯業務文檔,上網收發電子郵件
5.3分鐘的自我介紹 不能透露個人信息 應該怎么說
題目:請自我介紹三分鐘!
回答問題的思路
在自我介紹時,如果要與崗位相結合,那么應該說明的是:自身的性格符合崗位應有的屬性、自身能力達到了崗位應有的要求、自身興趣愛好可以很好的克服該崗位帶來的影響。
簡單來說,這個崗位就是為我設置的,或者說,我生來就是要在改崗位上發光。
1.總述
尊敬的各位領導:我報考的是護理崗位,接下來我將進行我的自我介紹。
本人從事護理工作3年,在醫院工作期間認真負責,嚴格遵守醫院的規章制度,愛崗敬業,具有同情心、責任感以及必備的專業素養,堅持以病人為中心的宗旨,急病人所急,想病人所想,3年期間多次獲得“優秀護士”等榮譽稱號,這也證明了我能夠勝任護理工作的能力。
2.在專業方面
在專業方面,我畢業于護理專業,在校學習期間學習了很多專業知識,掌握了護理操作技術,成績優異,并在畢業實習當中獲得了“優秀實習護士”的稱號。我相信我的專業能力能夠讓我盡快適應崗位的要求,成為一名合格的部隊護理人員。
3.性格角度
就性格方面來說,我是一個性格細膩,責任心強,能夠吃苦耐勞的人。在學校中,多年擔任生活委員的工作經歷使得我養成了細膩體貼的性格特征,上學時,一旦同學有什么異常反應我都能及時發現,并及時的予以關懷,這正是作為一名護士所必備的品質。作為護士,與病人接觸頻繁,日常工作瑣碎,繁雜,需要時刻關注病人的訴求,我的責任心能夠使我認真對待每一位我經手的病人,減少他們的不適,幫助他們早日康復。我也曾在基層鄉鎮衛生所工作,工作環境十分艱苦,需要最大限度的利用現有條件完成工作,作為一名護理人員,在藥品或者醫療器械較為短缺的情況下,我會根據現有的情況完成急救等醫療任務。
4.興趣愛好
由于平時工作也會有一些壓力,所以我喜歡通過唱歌和運動的方式來舒緩壓力。我平時最喜歡的運動是跑步和游泳,二者不僅僅幫助我在業余時間內享受生活,也鍛煉了我的身體,讓我有良好的身體素質去應對繁忙的工作,我相信,運動會讓人身心愉悅。
以上就是我的自我介紹,回答完畢
6.一分鐘的簡短自我介紹
1、要善于了解自己,包括了解自己的知識、技能、性格、愛好以及身體狀況等。
找工作之前,你必須先對自己有全面的認識,一定得知道自己能做那方面的工作,不適合做哪方面的工作。找工作不能眼高手低,明明自己沒有能力做的工作卻偏要做,那結果一定是被拒之門外的。
2、要了解你所選擇的職業和行業。了解職業崗位的工作內容、工作性質和對從業者素質的要求。
可以向親朋好友中做過相關工作的人了解有關情況,也可以向從事這方面工作的其他人請教,他們經驗豐富,體會深刻,能給你提供具有指導意義的信息,他們工作過程中的失敗教訓,對你可以起到預防的作用,而他們的成功經驗又是你可以借鑒的。 3、學會自我推薦。
在了解自己和工作的基礎上,再去求職。求職就是尋找和得到工作的過程,通常包括獲得用人的信息、爭取面試、談話、簽約等環節。
找工作就像推銷商品一樣,要讓顧客買你的產品,你必須告訴對方,你的商品質量如何的高,價格怎樣公道,才能吸引人們來買這種商品。同樣,找工作時也要圍繞著“我真正有能力做好這份工作,而我提出的要求也是十分合理的”這樣一個中心來展開。
一定要學會推銷自己,這樣別人才會認可和錄用你。以上有摩托羅拉工程學院(遼寧)授權中心(沈陽創科網絡教育培訓中心)就業部推薦。
7.個人求職簡歷范文
個人簡歷模板個人概況: 求職意向; () 姓名: () 性別: () 出生年月: ()年 ()月()日 所在地區:() 學歷: () 專業: () 婚姻狀況:()目前年薪: () 聯系方式: 住宅電話: 公司電話: () BP: ()手機:() 個人主頁: 通訊地址: 郵政編碼: 教育背景: 最高學歷: 最高學歷學校: 專業: 時間:()年()月 至 ()年()月 第二學歷: 第二學歷學校: () 專業: __ 時間:()年()_月 至()年()月 教育情況描述:(此處可注明:所修課程、在學校所參加的組織活動、擔任職務、獲獎情況、發表的文章等,請依據個人情況酌情增減): 外語能力: 外語一: 基本技能:_通過標準測試:__ 外語二: 基本技能:_ 通過標準測試:__ 其它: 工作經歷: ()年()月——()年()月_()公司()部門_()工作 ()年()月——()年()_月_()公司_()部門()工作 (此處應為整篇簡歷的核心內容,應聘者可以著重敘述此項,并根據個人工作情況不同而重點突出說明工作具體內容與經歷,尤其是與求職目標相關的工作經歷;一定要說出最主要、最有說服力的工作經歷和最具證明性的為公司獲取的利潤和相關成績; 說明的語氣要堅定、積極、有力; 具體的工作、能力等證明材料等; 寫工作經驗時,一般是先寫近期的,然后按照年代的順序依次寫出。
最近的工作經驗是很重要的。在每一項工作經歷中先寫工作日期,接著是工作單位和職務。
在這個部分需要注意的一點是,陳述了個人的資格和能力經歷之后,不要太提及個人的需求、理想等。) 個人能力: (如電腦能力、組織協調能力或其他) 個人愛好: (突出自己的個性,工作態度或他人對自己的評價等) 其他說明: (如獲獎情況等)。
8.個人求職簡歷范文
個人簡歷可以是表格的形式,也可以是其他形式。
個人簡歷一般應包括以下幾個方面的內容: (1)個人資料:姓名、性別、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻狀況,身體狀況,興趣、愛好、性格等等; (2)學業有關內容:就讀學校、所學專業、學位、外語及計算機掌握程度等等; (3)本人經歷:入學以來的簡單經歷,主要是擔任社會工作或加入黨團等方面的情況; (4)所獲榮譽;三好學生、優秀團員、優秀學生干部、專項獎學金等; (5)本人特長:如計算機、外語、駕駛、文藝體育等。 個人簡歷應該濃縮大學生活或研究生生活的精華部分,要寫得簡潔精練,切忌拖泥帶水。
個人簡歷后面,可以附上個人獲獎證明,如三好學生、優秀學生干部證書的復印件,外語四、六級證書的復印件以及駕駛執照的復印件,這些復印件能夠給用人單位留下深刻的印象。 寫履歷表要注意的問題是: (1)首先要突出過去的成就。
過去的成就是你能力的最有力的證據。詳細把它們寫出來,會有說服力。
(2)履歷表切忌過長,應盡量濃縮在三頁之內。最重要的是要有實質性的東西給用人單位看。
(3)履歷表上的資料必須是客觀而實在的,千萬不要吹牛,因為謊話一定會被識破。要本著誠實的態度,有多少寫多少。
(4)和寫求職信一樣,資料不要密密麻麻地堆在一起,項目與項目之間應有一定的空位相隔。 (5)不要寫對申請職位無用的東西,切記! 個人簡歷范文選登 畢業生個人簡歷 姓名:*** 性 別:男 公司電話:********* 出生日期:19**年**月**日 家庭電話:********* 地 址:某省科技職業學院xxxx# 手機 :********* 郵 編:*** 求職意向:銷售部主管 工作經歷總結 非常熱愛市場銷售工作,有著十分飽滿的創業激情。
在兩年從事陶瓷市場銷售工作中積累了大量的實踐經驗和客戶資源。與省內主要的二十多家陶瓷經銷商建立了十分密切的聯系,并在行業中擁有廣泛的業務關系。
在去年某省的陶瓷博覽會上為公司首次簽定了海外的定單。能團結自己的同事一起取得優異的銷售業績。
工作經歷 2***年5月—至今: 擔任某瓷器公司的市場部業務員。 主要負責與經銷商簽定經銷合同、辦理產品的包裝、運輸、保險、貨款結算、售后產品跟蹤、市場反饋以及開拓新的銷售渠道等。
負責公司新業務員的培訓,在實際工作中具體指導和協調業務員的銷售工作,并多次受到公司的表揚。 1999年12月--2000年5月:在***公司做市場調查員。
主要負責以電話形式向客戶提取對產品的意見,并填寫相應的表單轉報給公司。 教育經歷 1996年9月—1999年7月某省科技職業學院國際經濟與貿易專業大專學歷。
在校一直擔任學生干部,工作認真負責,學習成績優秀,多次被學院評為優秀學生干部,優秀團干,個人標兵等。 所獲獎勵 1999/06 某某學院 優秀學生干部稱號 1998/10 某某學院 優秀團干,個人標兵稱號 1997/10 某某學院 優秀團干稱號 培訓經歷 2000/07--2000/09 某省科技職業學院 通過外銷員考試 2001/03--2001/06 某省科技職業學院 通過報關員考試 外語水平 可與外商進行日常常用語溝通,能閱讀業務范圍內常用術語。
電腦操作 熟練使用常用辦公軟件編輯業務文檔,上網收發電子郵件。
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