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一、軟件測試的學習內容是什么
1. 測試的人員，要熟悉多種語言，并能用多種語言進行開發測試，需要了解多種數據庫，還要對code及文檔是否合格要進行評估審察！還要開發各種測試環境，以確定軟件在各種環境的表現狀態！如果你僅認為測試僅是用用軟件功能那就錯了，因為要測試的范圍很廣！那種只要進行功能測試的公司，我想他們的軟件，肯定會出很多問題。
測試是伴隨整個開發過程的，就連需求文檔，設計文檔都要進行測試評估！所以測試不是簡單的事情，需要豐富的經驗才能勝任！這樣才能出高質量的軟件。如果軟件到最后再進行功能測試的話，有很多不易發現的bug就可能不會被發現！很可能，這個軟件就不能使用了！ 2. 軟件開發與軟件測試的區別！！！ 軟件測試工程師：查找bug、管理bug、質量保證 軟件開發工程師：系統設計、編碼、修改bug 測試工程師與開發工程師目標一致、行為對立、并行工作。
3. 測試工程師應該具備的三項基本素質[1] 很多年輕或者剛剛從事測試工作的工程師，經常會問：“測試工程師需要什么技能或者具有什么素質才是合格的？”與開發人員相比，測試人員不但需要一技之長，還需要掌握諸如操作系統、數據庫、網絡等多方面的知識。 一個有競爭力的測試人員要具有下面三個方面的素質： 計算機專業技能 計算機領域的專業技能是測試工程師應該必備的一項素質，是做好測試工作的前提條件。
盡管沒有任何IT背景的人也可以從事測試工作，但是一名要想獲得更大發展空間或者持久競爭力的測試工程師，則計算機專業技能是必不可少的。計算機專業技能主要包含三個方面： 測試專業技能 現在軟件測試已經成為一個很有潛力的專業。
要想成為一名優秀的測試工程師，首先應該具有扎實的專業基礎，這也是本書的編寫目的之一。因此，測試工程師應該努力學習測試專業知識，告別簡單的“點擊”之類的測試工作，讓測試工作以自己的專業知識為依托。
測試專業知識很多，本書內容主要以測試人員應該掌握的基礎專業技能為主。測試專業技能涉及的范圍很廣：既包括黑盒測試、白盒測試、測試用例設計等基礎測試技術，也包括單元測試、功能測試、集成測試、系統測試、性能測試等測試方法，還包括基礎的測試流程管理、缺陷管理、自動化測試技術等知識。
軟件編程技能 “測試人員是否需要編程？”可以說是測試人員最常提出的問題之一。實際上，由于在我國開發人員待遇普遍高于測試人員，因此能寫代碼的幾乎都去做開發了，而很多人則是因為做不了開發或者不能從事其它工作才“被迫”從事測試工作。
最終的結果則是很多測試人員只能從事相對簡單的功能測試，能力強一點的則可以借助測試工具進行簡單的自動化測試（主要錄制、修改、回放測試腳本）。 軟件編程技能實際應該是測試人員的必備技能之一，在微軟，很多測試人員都擁有多年的開發經驗。
因此，測試人員要想得到較好的職業發展，必須能夠編寫程序。只有能給編寫程序，才可以勝任諸如單元測試、集成測試、性能測試等難度較大的測試工作。
此外，對軟件測試人員的編程技能要求也有別于開發人員：測試人員編寫的程序應著眼于運行正確，同時兼顧高效率，尤其體現在與性能測試相關的測試代碼編寫上。因此測試人員要具備一定的算法設計能力。
依據作者的經驗，測試工程師至少應該掌握Java、C#、C++之類的一門語言以及相應的開發工具。 網絡、操作系統、數據庫、中間件等知識： 與開發人員相比，測試人員掌握的知識具有“博而不精”的特點，“藝多不壓身”是個非常形象的比喻。
由于測試中經常需要配置、調試各種測試環境，而且在性能測試中還要對各種系統平臺進行分析與調優，因此測試人員需要掌握更多網絡、操作系統、數據庫等知識。 在網絡方面，測試人員應該掌握基本的網絡協議以及網絡工作原理，尤其要掌握一些網絡環境的配置，這些都是測試工作中經常遇到的知識。
操作系統和中間件方面，應該掌握基本的使用以及安裝、配置等。例如很多應用系統都是基于Unix、linux來運行的，這就要求測試人員掌握基本的操作命令以及相關的工具軟件。
而WebLogic、Websphere等中間件的安裝、配置很多時候也需要掌握一些。 數據庫知識則是更應該掌握技能，現在的應用系統幾乎離不開數據庫。
因此不但要掌握基本的安裝、配置，還要掌握SQL。測試人員至少應該掌握Mysql、MS Sqlserver、Oracle等常見數據庫的使用。
作為一名測試人員，盡管不能精通所有的知識，但要想做好測試工作，應該盡可能地去學習更多的與測試工作相關的知識。
二、到底什么是軟降測試
在規定的條件下對程序進行操作，以發現程序錯誤，衡量軟件質量，并對其是否能滿足設計要求進行評估的過程。
軟件測試描述一種用來促進鑒定軟件的 正確性、完整性、安全性、和品質的過程。據此，您可能會想，軟件測試永遠不可能完整的確立任意電腦軟件的正確性。
然而，在可計算理論——計算機科學的一個支派——一個簡單的數學證明推斷出下列結果：不可能完全解決所謂“當機”（指任意電腦程式是否會進入 無限循環、或者罷工并產生輸出） 問題。換句話說，軟件測試是一種實際輸出與預期輸出間的稽核或者比較過程。
軟件測試有許多方法，但對復雜的產品執行有效測試不僅僅是研究過程，更是創造并嚴格遵守某些呆板步驟的大事。 測試的其中一個定義：“為了評估而質疑產品的過程”——這里的“質疑”是測試員試著對產品做的事，而產品以測試者腳本行為反應作為回答。
雖然大部分測試的智力過程不外乎回顧、檢查，然而“測試”這個辭意味著產品動態分析——讓產品流暢運行。程式品質可能，而且通常會，隨系統不同而有差異；不過某些公認特性是共通的：可靠性、穩定性、輕便性、易于維護、以及實用性。
請參照至 ISO 標準 ISO 9126 有更詳盡的說明。參見 。
三、軟件測試的主要工作內容是什么
軟件測試員的主要工作內容是根據測試計劃和測試方案進行軟件測試；能夠針對軟件需求開發測試模型，制定測試方案，安排測試計劃，并對測試項目進行管理。
軟件測試主要工作內容是驗證（verification）和確認（validation）。
驗證（verification）是保證軟件正確地實現了一些特定功能的一系列活動， 即保證軟件以正確的方式來做了這個事件。
確認（validation）是一系列的活動和過程，目的是想證實在一個給定的外部環境中軟件的邏輯正確性。即保證軟件做了你所期望的事情。
擴展資料：
軟件測試的專業優勢：
1、就業競爭小
人才供不應求讓軟件測試人員的就業競爭壓力明顯小于同類其它職業，有利于從業者的身心健康。
另外，由于軟件測試在我國起步較晚，獨立設置測試部門、對測試人員有強烈需求的多為獨具慧眼的大中型IT企業。軟件測試人才不需要在小企業積累經驗就能獲得知名企業的入門通行證，工作起點高于同類其它職業。
2、高薪
剛入行的軟件測試人員，起步的月薪就在7000-15000元左右，平均薪資8000/月以上，隨著工作經驗的豐富以及能力的提升，這份薪水將一路看漲。
3、就業質量高
與其他IT職位相比，軟件測試人員最大的優勢就是發展方向太多了。由于工作的特殊性，測試人員不但需要對軟件的質量進行檢測，而且對于軟件項目的立項、管理、售前、售后等領域都要涉及。
在此過程中，測試人員不僅提升了專業的軟件測試技能，還能接觸到各行各業，從而為自己的多元化發展奠定了基礎。
4、無性別歧視
如果把軟件開發領域比作“男子單打”，那么，軟件測試領域就是“混合雙打”。由于工作的特殊性，軟件測試人員更要具有認真、耐心、細致、敏感等個性元素，而這在一定程度上與女性的個性氣質相吻合。
據了解，很多IT企業中軟件測試人員的比例更趨向男女平衡，甚至出現女性員工成主流的情況。
參考資料來源：搜狗百科-軟件測試
