1.要去證券公司實習了,需要注意點什么
實習期:首先當然是你的形象。不一定非要西裝領帶的,但是穿著一定要合體,而且要適合面試的場合。
其次是你的舉止。大方一點,不要畏首畏尾的,讓人一看到你就覺得你對自己很沒有信心。
第三是你的言語。面試時一定會問你工作經歷或者學習經歷,個人狀況等。自己要有一個小小的準備,不要因為緊張而說不出話或者說話沒有條例,前后不搭。
實習:顧名思義,在實踐中學習。在經過一段時間的學習之后,或者說當學習告一段落的時候,我們需要了解自己的所學需要或應當如何應用在實踐中。因為任何知識源于實踐,歸于實踐,所以要付諸實踐來檢驗所學。實習一般包括大學里的學生的精工實習和公司里安排員工實習。
2.在證券公司實習每天干什么
不知道你是不是證券科班的啊 我是學的證券 我當時就是在證券公司實習 寫一個實習小冊子 也很頭疼 絞盡腦汁的寫 現在很同情你哦 哈哈哈
當時去了 就是一開始給你介紹證券公司的一些部門分工和職能 然后實習其實就是讓你去營銷部門 說白了就是學習怎么拉客戶 你可以記錄一些 比如 :公司組織培訓 豐富證券市場實務知識 隨公司老員工出去展業 去公司銀行駐點實踐學習 學習開戶的流程 學習如何服務公司客戶等等 編一些也沒問題啊 哈哈 反正學校要這個其實也是個形式 做做樣子
證券公司就那么幾個職能部門 除了營銷 其他的位子一般不缺人 所以實習的一般就塞到營銷部門
3.證券公司實習
1、去杭州比合肥好,因為杭州比較發達,且在江浙一帶的重點地區。
2、證券公司沒有實習期給你,就算和你們學校有合作也沒有。因為證券公司和學校的合作是是給名額學校而已,沒有其他的什么。只要辦好手續就要上班,有十分苛刻的業績考核:(你是剛畢業的大學生又沒有人脈,學歷又低,只能做銷售工作,在證券公司里最低的學歷是本科)
(1)一種是和保險公司一樣通算考核,三個月為一期,平均每月要有3-4個有效戶,有效戶標準為開戶資產1萬-5萬。首月零開戶的要被清場,首月有開戶的可以真正進入通算考核;即3個月總共開夠12個有效戶就算達標,不用每個月都有3-4個的有效戶。可以繼續留在證券公司工作。(以后的考核會每季度往上增加要求,例如,第一季度總共要開12個有效戶,第二季度就要開18個有效戶;如果不能達標就要進入冰凍期,達不到最低要求就要被清場,即開除)
(2)另一種考核更苛刻,單月考核,即每個月都要考核如果達不到要求就要清場。一般的要求為沒有開有效戶3-5個,有效戶的要求和(1)上述的差不多。3個月為入門期,通過后還會加底薪,且會多了一個冰凍期即當月考核不達標就會進入冰凍期,以最低的標準考核,如果最低標準都達不到,就要清場。在入門期沒有冰凍期,一旦考核不過關,馬上清場。
(3)證券公司的底薪800-1400(入門期)最高3000-4000/月。
4、中信、廣發等大券商會好一點。(過了入門期)說實在的,在證券公司里洗腦比保險公司還要厲害(保險公司現在已經規范了)。學不了多少知識,每天都教你去銀行忽悠老太太。沒把你們經紀人當人,只把你們當機器人,每天開會都給你兩個指令:業績業績、賺錢賺錢。一旦沒業績了就開除你。比保險公司還要沒人情味百倍。說實在的,在證券公司做,那真不是不是人做的,是機器人做的。給你個建議,自己做投資吧!
4.證券公司實習面試簡單嗎
證券公司的實習面試比較簡單,問題也是相對比較簡單的問題。
證券公司實習面試需要做到以下:
1,自信一點,.放平心態,順其自然,問什么說什么,沒問的不要瞎說即可;
2.注重的有沒有客戶資源及良好的人際關系,簡單的描述一下即可,讓面試人員認為面試者有良好的客戶潛力就達到效果;
3.3個月試用,還要考出從業資格證書方可錄用。
4.表明自己的態度,從專業角度回答問題。
證券公司是指依照《公司法》和《證券法》的規定設立的并經**證券監督管理機構審查批準而成立的專門經營證券業務,具有獨立法人地位的有限責任公司或者股份有限公司。
5.請教有經驗的人 關于去證券公司實習的事
新人做實習,一般一邊做培訓一邊準備考證,除了像光大這類大公司沒實習工資也不管飯,copy其他多數每天會211320,30意思意思的,第一次考不出證如果你又沒業績又表現不好基本就被刷了,業績好的再給你幾次機會考證,然后有證了就正式跟你簽,工資大概兩千左右,5261新人開戶多數是開戶獎勵,有效戶大概給400~800,一個月指標一開始也不會多,兩三個吧。
不4102夠別人開出來可以算你的,獎勵給別人好了。1653。
新人對你要求也不會很嚴的,一開始開不出來也不要緊的,慢慢就上正道了。
6.馬上要進證券公司實習了,在選擇上很頭疼
一般進證券公司都是從客戶經理開始做得,除非他們哪個前臺或者后臺缺人,如果能直接招聘前后臺,那是很好的,基本上實習過后就能簽正式員工的合同,福利待遇都是很不錯的。
如果是客戶經理基本上都是做客戶的,你的收入直接跟客戶掛鉤。個人建議你把情況了解清楚,如果你比較偏向于做前后臺工作,那么你就看這2個券商哪個還有可能轉前后臺,那么你就過去做,這樣你做得好,如果領導覺得你時候前后臺崗位,就會讓你轉,如果名額都滿了,那么你基本上就不可能轉正,你就算選得單位再好,收入跟是不是國企也沒關系。
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