如何打造高效課堂
課堂教學是實施素質教育的主要陣地,實踐能力和創新精神的培養,應該首先從課堂教學上予以突破。
而提高課堂教學效率就成為當前的首要任務。
所謂“高效課堂”就是用盡可能少的時間獲取最大教學效益的教學活動。
開展“高效課堂”研討,其指導思想歸納起來就是兩個減輕兩個提高:減輕教師的教學負擔,減輕學生的學業負擔,提高教師教學效益,提高學生學習效益。
最終達到提高學校整體教育教學質量的目的。
這也是建設和諧校園,建設快樂校園的根本要義所在。
“高效課堂”主要研討兩大方面,即教師與學生,也就是教與學,是研究主導和主體及二者的關系。
教師是學教學、搞教學的,教學就是如何把知識同化在學生身上,以我昭昭使其昭昭的過程。
課堂教學中,所有學生并不在同一認識水平上,有經驗的教師在教學中會照顧到,一次成功,這就是效率。
而有的教師反復講,這不能理解為誨人不倦,百講不厭,而只能說明教師的水平問題。
教要出效率,出效益,學也是如此。
指導學生學習接受知識的方法,引導學生學會思維。
有了正確的思維方法,理解得快,接受得快,記憶的也牢固。
平常我們談備課,既要備教材,又要備學生,如何備學生?那就是要清楚學生的基礎、思維和接受能力。
所以 “高效課堂”研討,必須首先肯定這兩個方面,即教師如何教,學生如何學。
二者有機結合,才能出高效。
“高效課堂”有科學的量化指標,但總起來說必須達到以下三個要求:
1、明快。
一是教師的情緒,要平和,不能過分激昂和低落,讓學生在心理上處于興奮和抑制的最佳狀態,心理學研究表明,這種狀態是最有利的。
二是讓學生充滿求知的愉悅感,調動起學生的良好情緒,形成互動。
三是課堂的節奏感和邏輯性是適合課堂教學內容的。
2、融洽。
指整個課堂教師與學生的關系。
這個氛圍要由教師來創設,從情緒到求知欲的引發,以及整個課堂的感應互動都能體現這種關系。
3、投入少,產出多。
這就是效益。
我們的課堂,有一點是既定的,就是時間。
在這個時間內要研究如何提高效率,不必自設框子,用最少的時間圓滿完成任務達到教學目標就是高效。
那么究竟如何才能打造出高效的課堂呢?
一、教師方面
1、 充分的課前準備
我們知道,沒有預設的課堂是放任的,也是雜亂無章的,必然也是低效的。
要創造高效的課堂,充分用好這四十五分鐘的每一秒,充分的課前準備就顯得非常重要了。
我們不能因為自己預設得不充分、目標掌握得不明確,對于課堂即時生成調控不力而浪費時間。
新《標準》)針對學生不同年齡段的身心特點,對不同學段的教學目標作出了科學而具體的規定。
這就要求我們要認真研讀《標準》,在制定教學目標的時候,要嚴格按照《標準》的要求對照執行。
首先,教學目標的定位要難易適中。
就跟打籃球一樣,籃筐太高了學生再怎么努力也投不進,自然就喪失了信心;而籃筐太低了,學生就會輕而易舉地灌進籃筐,當然也就沒有戰勝困難的喜悅。
其次,教者在制定教學目標的時候,要充分考慮到三維目標的統一。
知識與技能、情感態度與價值觀、過程與方法,這三個方面同等重要,缺一不可。
再次,教學目標的制定也要兼顧好、中、差三個層次。
根據因材施教原則,教學目標的制定也要因人而異,不同層次的學生要求達到的目標也各不相同,要避免一概而論。
要保證課堂上80%以上的學生掌握80%以上的課堂教學內容。
對于優等生我們可以在課外延伸一些略帶挑戰性的練習;而對于那些后進生,我們也可以為他們制定一些淺層次的要求,讓他們循序漸進。
此外還要明確每節課教學的重點與難點,而不在面面俱到,不要胡子眉毛一把抓;體會學生學習過程中的困難之處,重點加以突破;合理地講練,每節課都要有比較深入的信息反饋與調整,確保每節課中目標的達成度。
2、 活躍的課堂狀態
只要能讓學生的思維總處于活躍狀態,積極地探索知識并試圖將剛剛獲得的知識轉化為能力,我認為,這就是一節高效的課,成功的課。
教師要善于根據具體教育情景,靈活運用各種教育方法,發現和培養創新人才,成為學生創造潛能的開發者,在組織課堂教學的各環節中,教師要時刻牢記學生才是課堂教學的中心,要精心設計能調動學生課堂學習主動性的方法。
課堂教學的效果,最終要體現在學生身上。
只有通過學生的親身實踐和領悟去獲得知識,才是最佳學習途徑。
因此,教學過程中,要徹底改變“注入式,滿堂灌,教師講,學生聽”,把知識強行“塞入”學生大腦的傳統教學模式和觀念。
教師要由“演講者”轉變為“編劇”和“導演”,要像導演給演員說戲那樣,創造一種使學生能真正處在做中學的情景,促其自覺、積極地學習知識和思考問題。
當然,我們不僅僅要關注學生雙基的掌握,更要在課堂中以幽默風趣、富有感染力的語言及事例激發學生學習的興趣,培養他們學習的信心,促進三維目標的全面達成。
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