華閱文章網1.準時上班的通知如何寫
通知
員工上下班遵守細則
（一）本公司員工上下班，悉依本細則行之。
（二）本公司員工應按作息時間之規定準時到退。
（三）上班時間3分鐘后15分鐘內為遲到，15分鐘后列為曠職（工），早退者一律作曠職半日論，不得補請事假，病假抵充，違者作曠職（工）半日論。
（四）遲到早退按下列辦理：
1.遲到次數的計算，以當月為限。
2.遲到折合的事假，均按事假規定辦理。
3.當月第一次遲到不計，第二次以事假2小時計，第三次加4小時計，以后每多一次即累加2小時計算。
4.15分鐘內早退者一律作曠職（工）半日論。
（五）曠職（工）按下列規定辦理：
1.曠職（工）不發當日薪資。
2.連續曠職（工）三天或一個月內累計6天，均予開除。
（六）上下班因公外出經過門房，如警衛人員有所詢問或檢查，應即接受，不得拒絕，違者議處。
（七）上下班打卡及進出行動，均應嚴守秩序，原則如下：
1.無論何種班次，上班者均應于規定的上班時間前先吃飯后打卡，不得于上班打卡后出外吃飯或辦理私事。
2.下班者應先打卡后外出。
3.下班鈴聲響后，方得停止工作，不得未打下班鈴，即行等候打卡，如有故違，查實后即按擅離職守處分，主管人員應負連帶的責任。
4.下班時除保修人員外其他人員在廠區內至各單位洽辦公務，應一律于下班前回返本單位崗位上，再遵上條規定打卡外出。
（八）上下班打卡均須本人親自打卡，不得托人代打，否則除予曠職（工）半日論處，其代人打卡者，受同等處分。
（九）工作時間內，不論日夜班，凡有睡覺和擅離工作崗位及其他******怠惰情形予以議處。
（十）日夜輪班工作，應按時交班、接班，倘接班者屆時未到，應報請主管處理不得擅自離去。
（十一）工作時間內，因事外出，須時有請假單或公出證交門房或控制室，否則警衛或人事人員有權禁止外出（總公司人員，亦應將請假單、公出證交人事單位登記，否則按第九條辦理，推銷營業人員因公外出，不必填寫公出證，但應向其主管報備），月底由各單位主管在式卡上簽證。
（十二）本細則由經理級會議研討通過并呈總經理核定后施行，修訂時亦同。
2.員工上班總是遲到
如果想發布通知讓所有員工看到的話，可以借助一些軟件，比如一些團隊管理類的軟件，可關注下敬業簽團隊便簽。
1. 敬業簽團隊便簽不受系統、設備的影響，只要在一個團隊便簽內，團簽上的記事內容可實時共享；
2. 將所有員工都加入同一團隊便簽后，發布通知按時上下班的通知后，所有成員均可查看；
3. 如果擔心員工不能及時查看軟件，可以給發布的通知設置時間提醒，敬業簽團隊便簽支持單次定時提醒、周期循環提醒、重要事項間隔時間提醒；
4. 也可以選擇推送提醒，敬業簽團隊便簽推送后，團隊成員可通過短信、微信、郵箱的方式接收消息提醒。
3.怎么發通知員工上班的短信
通知：各位員工，大家過年好，年也過了，應該上班了，我公司經高層領導會議決定，公司將于xx月xx日開始正常運營，希望各位都能按時上班。
一般來說通過短信的方式通知求職者參加面試主要有以下幾個注意方面：
1. 首先說明你是誰，某某公司的人事。
2. 表明來意，由于何種原因，特此邀請誰于何時何地參加你公司組織的面試。
3. 強調以下需要求職者帶哪些證件和其他物品，請勿遲到。
4. 表明謝意，體現你公司對求職者的尊重和認可。